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在迎新春年會上的講話（精選10篇）
現如今，越來越多地方需要用到講話稿，講話稿是人們在各種會議和一些較莊重、隆重的場合上發(fā)表帶有宣傳、指示、總結性質講話的文稿。那么，怎么去寫講話稿呢？以下是小編整理的在迎新春年會上的講話，希望對大家有所幫助。
在迎新春年會上的講話 篇1
各位領導、各位來賓、各位同事，大家好，我是電子商務部的負責人XX.
很榮幸，在這個辭舊迎新的日子里，能夠在公司年會上代表電子商務部講幾句話。
我進公司將近7個月的時間，2個月前正式接手電子商務部的管理和運營工作。
那，顧名思義，電子商務部，是基于網絡平臺來進行公司商務活動的部門。
20xx年的電子商務部呢，經過了不斷的調整和資源整合，在公司業(yè)務不斷拓展，公司產品不斷出新的大好形勢引領下，目前已經從最初負責的家電網，發(fā)展到今天擁有淘寶旗艦店和社區(qū)服務網共3個電子商務平臺，前兩天又接到業(yè)務部發(fā)來的協作通知，國內知名的電子商務平臺庫巴網，也即將開辟專屬于我們公司產品的空間，為公司品牌走向更為廣闊的市場，提供了又一個潛力無限的發(fā)展平臺。
那，如何將這4個平臺有效整合并運作起來，讓我們的品牌從這里起飛并騰空而起，這是2015新起點來臨之際，公司高層領導高度重視的核心工作之一，也是擺在我和我的團隊面前的一項重要任務和嚴峻的挑戰(zhàn)。
公司里的每一個部門都不是單獨運作的，電子商務部的工作絕對離不開其它各部門同仁的支持、監(jiān)督與協作，更離不開公司高層的方針指引和目標規(guī)劃。
在此，我要感謝各部門同仁在過去一年里對電子商務部的支持和理解，希望在新的.一年里，各部門間的團結協作更上一層樓，相互促進，共同成長，為公司的發(fā)展壯大齊聚力量。
同時也寄望于我的團隊，我可愛的同事，我的80后90后的小童鞋們，希望你們在公司這個大平臺上不斷學習、進步，努力提升自我，每個人都釋放出最大的能量和熱情，為公司發(fā)展多做奉獻，為個人成長積累經驗。
最后，祝在場各位在新的一年里工作順心，生活開心！
在迎新春年會上的講話 篇2
尊敬的各位領導，親愛的各位同仁：
大家好！
我是XX小學XX班的班主任鄒曉光，很高興能在這里和大家一起分享我們班的班級博客建設和家校信息平臺使用情況。
說實話，我也是今年上半年才開始接觸"班級博客"這片神秘的天地。我是一個電腦盲，上學期在行政辦外墻上見到公示欄內顯示XX班班級博客更新為零的時候，我哭了�？捱^之后，我痛下決心，一定要建設好班級博客。說干就干，我自己動手，創(chuàng)建了屬于我們XX班的博客——"鳥語花香".它包含的意思是，希望XX班的孩子們，像鳥兒一樣叫得歡快，像花兒一樣開得香艷，整個班級像春天一樣欣欣向榮。
班級博客建好了，我又犯愁了，該設立些什么欄目呢？為此，我查了很多資料，瀏覽了很多學校班級的博客，慢慢的，我心里有譜了，于是，我在自己的班級博客里設立了如下一些欄目：在首頁里，我設立了班級專欄，班級自我介紹，班級榮譽，假期作業(yè)，班級喜訊，個人簡介，科任老師簡介等欄目。在博文一欄里，分設了班主任作品，學生作品，家長必讀，教學設計，轉載材料，學習方法等欄目。在圖片欄里，設立了學生照片，班級動態(tài)，個性風采，班級布置等欄目。并及時更新，和每個家長信息交流，將班級博客的網址告訴他們，請他們多多光顧，并提出寶貴意見，這樣，我們班的班級博客就形成了一定的規(guī)模，成為了班級文化建設的一道亮麗的風景線，也成了我和家長交流的有效途徑了。
自從班級博客建立以來，我將學生的優(yōu)秀作品、精彩鏡頭，自己的教育故事，學習心得等隨時上傳博客，記錄著班級和孩子們的成長歷程，只要有網絡，家長隨時都能見到自己孩子的精彩瞬間或學習成果。記得那是一個星期天的下午，我突然接到周云峰的家長從云南打過來的電話："鄒老師，我瀏覽了您的班級博客，就是沒有找到我的孩子，請問，他在學校里聽話嗎？我很久沒見到他了，希望能在博客里見到他的照片！"我一邊和他說話，一邊在思考：原來，留守兒童的家長非常想見到自己孩子的照片，很想了解自己孩子的一切。于是，我又在博客里增加了一些照片，盡量的做到讓每個孩子都能在博客里留下自己的精彩瞬間。這樣，家長們就都喜歡去博客里轉轉，并且給我提了不少寶貴的意見。幾個月下來，家長和我的關系就越來越近了，我們班的師生關系也越來越融洽。家長們說，假期中，他們是孩子的親媽媽，在學校里，鄒老師就是孩子的好媽媽！為此我深受感動。我深深的感覺到，班級博客為我和家長們搭建了溝通與交流的情感的平臺。
本學期，學校新建了家校通信息平臺，為我們提供了更好的家�；ヂ摲绞�。我想，這是學校為我們班主任著想，可以為我們節(jié)省不少的電話費呢。因此，我利用信息平臺，多和家長交流，將學生的每日表現都通過信息平臺告知家長，慢慢的，家長養(yǎng)成了愛收看我發(fā)的信息的習慣，只要哪一天不發(fā)，就有人打電話過來詢問："鄒老師，我家的孩子今天表現怎么樣啊？"至此，我才意識到，原來家長這么支持我的工作，這么關心孩子的成長，家校信息平臺的作用這么大啊。
自從有了家校通以后，因寄宿制學校家校溝通受時空限制的矛盾就解決了。在節(jié)日到來之際，我會向全班所有的家長發(fā)一條祝福信息。班上有什么喜訊，我也會在第一時間和家長分享。若是碰上哪個孩子生日，我還會發(fā)一條祝福信息給孩子的家長。若是哪個孩子取得丁點的進步，我都會以信息的形式和家長交流。碰上天氣變化，我還是以短信的方式提醒家長注意給孩子及時添加衣服。就這樣，我和家長的交流越來越多，信息也成為了我們之間必不可少的溝通橋梁。記得那是一個剛剛天亮的早晨，大概才5點多的光景。我一覺醒來，突然想起今天降溫了，還沒短信通知家長呢。于是我馬上起床，給學生家長發(fā)了一條信息："親愛的家長您好，天氣預報說今天會降溫，請您給孩子穿上足夠的衣服，以防感冒。讓我們?yōu)榱撕⒆拥?健康一起努力吧！"當時就想著要提醒家長，并沒有意識到會帶來什么影響。到了七八點鐘的時候，我的手機響個不停，都是信息的提示聲。我打開一看，原來都是家長發(fā)來的。有的說："鄒老師，謝謝您的提醒。"有的說："鄒老師，您真細心，孩子交給您，我放心了。"還有一條信息更令我感動："鄒老師，您比我們當父母的還要關心孩子，5點多就給我們發(fā)信息，足見您對孩子是真心付出的。為了您的家人，為了我們的孩子，您自己也要多多保重。天涼了，請記得加衣！"那一刻，我被深深地感動了，看來，只要有付出，還是會有所收獲的。家長體諒老師的辛苦，自然就教育孩子們要尊重老師，因此，一到下課，就有很多同學主動跑到我身邊，說："老師媽媽，您辛苦了，我來給您捶捶背吧！"我一邊享受著孩子們的貼心服務，一邊想，家校通就是好，為我和家長拓寬了家校互聯的渠道。
現在我已經深深地感覺到，班級博客，家校通平臺的建設，在我的班級管理中起著不可或缺的作用，是班級文化和學校文化的一個重要方面。在以后的工作中，我將會與各位兄弟姐妹一起，進一步探索，爭取讓班級博客和家校通信息平臺發(fā)揮更大的作用。
在迎新春年會上的講話 篇3
尊敬的xx市長、尊敬的各位市領導、各位來賓、各位朋友：
今天是xx市商業(yè)銀行成立五周年喜慶的日子，我代表人民銀行中心支行黨委和程澤群行長對xx商行五年來所取得的成績表示熱烈的祝賀，對商業(yè)銀行在維護xx市金融穩(wěn)定方面所做出的貢獻表示衷心的感謝！
五年前的今天，xx市第一家區(qū)域性地方商業(yè)銀行在xx市組建，它的組建使分散經營的城市信用社成為具有一定規(guī)模的商業(yè)銀行，對化解城信社的金融風險，提高競爭能力，支持地方經濟發(fā)展等方面都起到十分積極的作用。
五年，彈指一揮間，經過五年的艱苦奮斗，在地方政府和相關部門的大力支持下，xx市商業(yè)銀行苦練內功，加強管理，改革經營機制，改善服務功能，業(yè)務經營有了較大起色，競爭能力有了一定的提高，市場份額不斷擴大，各項業(yè)務也有了翻番的.發(fā)展，逐步邁上了良性發(fā)展的軌道，在支持地方經濟建設方面，充當了越來越重要的角色，成為金融體系中一支不可忽視的生力軍。城商行能夠在今天日趨激烈的金融市場競爭中取得如此好的成績，這是相當不容易的，這是商行人團結拼搏的結果，也是社會各方面大力支持的結果。
城商行作為地方性商業(yè)銀行，現在已經具備了金融企業(yè)的靈活的經營機制，我們希望下一步城商行能夠實現從以規(guī)模為核心轉向以效益為核心的一個經營戰(zhàn)略的轉變，積極穩(wěn)妥地處理好發(fā)展、改革與穩(wěn)定的關系，以創(chuàng)新為動力，廣泛運用高科技，推動經營業(yè)務的全面發(fā)展，全面提高員工素質。在社會經濟環(huán)境公平、穩(wěn)定、誠信等方面的積極支持和配合下，我們相信城市商業(yè)銀行將會真正步入一個可持續(xù)的發(fā)展軌道，為地方經濟建設做出更大貢獻。我們衷心地希望xx市商業(yè)銀行能夠進一步明確市場定位，揚長避短，走可持續(xù)的發(fā)展道路，在新世紀創(chuàng)造新的輝煌。
謝謝各位！
在迎新春年會上的講話 篇4
尊敬的總經理、xx總，親愛的同事們：
滿載成功和收獲的20xx年剛剛過去，我們又迎來了充滿機遇和挑戰(zhàn)的20xx年!歡聲笑語辭舊歲，鶯歌燕舞迎新村!感謝集團公司給我這樣一個平臺，借此新春佳節(jié)來臨之際，讓我在這里，謹代表工程管理中心，向奮戰(zhàn)在一線的施工管理人員，后勤管理人員，集團公司各部門的同事和領導，致以最崇高的節(jié)日問候和新春的祝福!
剛才聽到了各工程項目負責人和集團公司部門經理做的非常精彩的講話，總結了20xx年取得的業(yè)績，肯定了成績，也找出了不足，講的非常好。從每個管理者的講話中，深深體會到他們對集團公司的忠誠和熱愛，希望把自己的工作搞好的決心和信心，我很受感動。集團有一批這樣優(yōu)秀的管理者，集團的明天一定更好。
建筑施工是xx講的集團發(fā)展的3駕馬車之一，下面簡單介紹一下20xx年工程管理中心的主要工作、20xx年工作目標和對集團的期望。
20xx年工程管理中心的主要工作。
1、參加公司召開的各種會議。通過會議理解了公司發(fā)展戰(zhàn)略，有的會議涉及公司制度及流程等；
2、落實公司領導安排的工作；跟進新項目如嶺頭村遷建工程等前期工作；跟進投訴工作；
3、負責新項目合同簽定協調工作以及分包項目合同的簽定協調工作；
4、協調各項目部需要解決的工作；如人事調配；配合公司行政人事部招聘施工管理人員；
5、檢查各項目的質量。公司發(fā)展的核心戰(zhàn)略是質量取勝；質量是企業(yè)競爭和生存的重要法寶；檢查項目部工作，重點是檢查工程質量；
6、解決各項目內部存在的矛盾；(個別項目部矛盾比較突出)，項目部是在公司的領導下開展工作，項目部是一個能獨立戰(zhàn)斗的團隊；
7、審核項目部日常開支和班組進度款；
8、跟進新項目班組招投標的協調工作；審核班組分包合同；與部分班組進行溝通；解決班組的`投訴事情。
9、督促資料部工作，解決資料部和項目部技術負責人遇到的問題；
10、參觀培訓學習。(組織參觀學習參觀亞運村工地；參觀保利中辰廣場；考察班組施工的其他工地；收獲比較大，通過參觀學習，我們才知道我們的質量我們的現場管理和其他單位還存在不少的差距)
剛才劉真茂項目負責人、梁康生項目負責人和韓日余經理都總結了存在問題和不足，這些存在的問題都有我一份責任，在這里就不再重復了。
20xx年工作目標。剛才xx的講話猶在耳邊，按照xx的指示，20xx年要進行快速發(fā)展。工程管理中心將按照xx的戰(zhàn)略規(guī)劃進行快速推進，初步考慮以成熟的建筑公司管理模式迅速壯大，關鍵工作目標有以下幾點：
1、招聘和引進質量安全(設備)管理人才(公司承建的xx廣場52層，剛剛獲得國家最高質量獎——詹天佑大獎，公司爭取每年都獲得優(yōu)良樣板工程及以上獎項)。
2、招聘和引進技術人才(負責招投標，指導技術工作等等)。
3、招聘和引進生產管理人才(專門找問題，解決投訴)。
4、培養(yǎng)自己的人才隊伍，招聘大學生進行培養(yǎng)。(行政人力資源部已錄用了3名大學生，春節(jié)后就上班，先到公司上班，再到基層鍛煉)。
5、引進和招聘經理人隊伍(項目負責人數量和素質還遠遠達不到公司的要求)，也希望我們項目部的管理人員大膽自薦，認為自己可以勝任總施工工作，或者部門領導的工作，經考核和領導同意后，就有機會試一試闖一闖。
6、落實好招投標制度。(以嶺頭村遷建工程為起點，把成功的經驗復制到其他項目部，如果效果不好，我們馬上改進。前天，成本控制中心組織消防招標，從標書制作，招標文件發(fā)放，招標答疑，都合情合理，通過多家單位的問題反饋，基本上可把技術上，單價上，安裝范圍上，以及設計上的各種問題搞清楚了，最后給領導一個選擇結果。
7、績效考核制度。這塊真正執(zhí)行起來比較難。按照公司的意見，項目部可以提要求，去年春節(jié)時彭帝木項目負責人書面提出管理方案，前不久梁康生項目負責人書面寫出管理要求，但都是每個人的職責，沒有提出績效考核，就是我做好了怎么樣做不好怎么樣�？冃Э己吮容^復雜，要花很大人力物力去搞，還要有人去評定，搞不好，有很多怨言。但如果公司想搞好，做大，也必須去搞，避免做好做壞一個樣，做與不做一個樣。今年，就開始從我這里做起，我也在寫和修改，馬上報到領導那里，主要是一些指標，如：每個項目部質量按目標完成，進度節(jié)點按目標完成，安全有沒有按目標完成，效益有沒有按目標完成，竣工有沒有按時完成，資料簽證和竣工圖有沒有在完工后1個月內完成，工程結算在工程竣工后3個月內有沒有按時送到甲方，如果完成了，你有工資和獎勵，如果完成不了，要進行處罰。下一步就是工程管理中心和各個項目部簽考核協議，項目部各項指標是否能保質保量完成。再下一步就是項目負責人和項目管理人員簽考核協議。
8、選擇和培養(yǎng)好的有實力信譽好的班組。選擇班組要慎重，一個好的班組就等于成功了一半。(堅決杜絕鬧事的班組進場，一次都不行，有的不良班組不是認真去抓質量搞管理，而是不擇手段坑蒙拐騙去多要錢，沒達到合同條件的也要求付款，有的鬧到勞動局鬧到公司，這些班組下次不再有任何機會。)(這塊加強管理，現在班組都不太穩(wěn)定，按照公司領導的意見，班組要有公司控制，公司統一選拔和錄用，公司統一整合資源，老板批準)
新的一年的期望。集團公司成立不久，部門和人員不斷在增多，老板也不可能再親歷親為，需要有一套制度流程來管理，大家的權利其實都體現在流程和制度上的，哪些是你該做的哪些是你不該做的，這樣也防范了各種風險，大家也知道這件事該怎么做，不會造成資源浪費�，F在的流程不是很順，還需要有人去抓，或者老板授權。再一個，要好好學習，不但個人學習公司也要學習，要落實，這方面不是一個人能去完成的，要靠團隊，靠檢查和督促，老板經常講的要有“危機感”,別的公司都跑到前面去了。(案例：中建四局；保利地產；老板身家不干已經夠幾代人用了，為了做更大，創(chuàng)造更多就業(yè)機會，給大家一個更好的發(fā)展平臺；)。公司發(fā)展了，個人也有了事業(yè)的發(fā)展的平臺。個人和集團都發(fā)展了，這個蛋糕才能做大。
xx的講話，給今年的發(fā)展定下了目標，新的一年，深感任務更重，壓力更大，但我想我們的信心會更足、決心也更大。
行動成功培訓集團中有這樣一段話，希望和大家分享：
“生命的舞臺由自己鑄就，xx集團由你打造!相信你是水手，相信你是英雄，相信你是xx集團真正的守護者!你將在這條戰(zhàn)船上戰(zhàn)勝自己、超越自己、成就自己!與你一起奮斗，與你一起并肩作戰(zhàn)是我的榮幸!”
最后，衷心祝愿偉大的xx集團事業(yè)興旺發(fā)達，祝愿公司領導和同事們新春快樂!身體健康!合家幸福!工作順利!萬事如意!
謝謝大家!
在迎新春年會上的講話 篇5
各位領導、同志們：
今天是商行成立xx周年紀念日，本來周年慶祝活動，市領導一般不參加，但今天x市長和我都來參加，人大，政協也來了，說明一個問題，市里四大班子、全市各部委辦局都來支持商行。剛剛聽了x董事長介紹，林市長也用了通俗的語言談了商行的過去和現在。按照孫彤董事長介紹，去年實現利潤508萬元，也把今年、明年、在“十xx”期間商行的目標務必遵循中央的要求，認真落實近幾年來市政府關于加強食品藥品安全的.各項政策措施，把工作做得更扎實，更有成效。
民以食為天，食以安為先；藥品是特殊商品。食品藥品安全事關廣大人民群眾的切身利益，做好這項工作責任重于泰山。食品藥品監(jiān)管部門要牢記光榮使命，肩負起神圣職責，努力工作，開拓創(chuàng)新，“百尺竿頭，更進一步”；各地各有關部門和社會
各界都要進一步關心和支持食品藥品監(jiān)管工作，共同打造我市飲食用藥安全的良好環(huán)境。我們相信，在省食品藥品監(jiān)管局和市委、市政府的正確領導下，在全社會的共同關注下，通過全市食品藥品監(jiān)管系統干部職工的積極努力，我市食品藥品監(jiān)管事業(yè)必將取得更加輝煌的成就。
謝謝大家！
在迎新春年會上的講話 篇6
各位領導、各位同事：
各位早上好！
今日，很榮幸能夠站在這個舞臺，與各位分享我的快樂。20xx年對我來說，是值得回味和紀念的一年。告別了學校生活，告別了朝夕相伴的同學，融入到社會生活中，面對的是忙碌而又快節(jié)奏的工作。記得還沒有走出校園之前，我的老師就告訴我，社會生活遠比學校生活要復雜得多，也多彩得多。做好學生與社會工作者角色之間的快速轉換，也成了我參加工作時的一道難關。可喜的是，在大學期間，我經常到報社、網站、電視臺實習，掌握了一定的實踐技能，積累了一定的工作經驗。作為一個新員工，我想以我個人的經歷來談談作為新員工該如何快速的進入工作角色。
一、新員工如何快速進入工作角色 首先，作為一個新員工，給自己定位是很有必要的。我是7月份正式參加工作的，當時我來中心的時候，農佳捷在聊天時就跟我說，要做出成績來，就要給自己定一個目標，目標定好了，也就給自己明確了努力的方向。當時，我就暗暗給自己定了個目標，而且還給這個目標起了個名字叫“一五計劃”，我平日里的工作就按照這個“一個計劃”而努力。其中，我的“一五計劃”里有一條，就是在五年內讓自己成為某一工作領域的精英，我相信，在各位同事的幫助下，我的這個目標是會實現的。
第二，是要學習。剛剛走出大學的新員工，在學校所學的只是理論的知識，缺乏的是實際的工作經驗。來中心工作，我一直都在觀察，我所說的觀察也就是在慢慢的向領導、向同事學習，學習各位的工作方法、學習他們如何待人接物，如何管理。通過學習，自己的能力也得到了較大程度的提升，彌補了大學期間學不到的知識。
第三，我想說的是要多參加實踐。參加工作以來，按照工作安排，我參加了多次大型活動的報道。值得一提的是，很感謝領導給我獨立參加10月份深圳高交會的報道工作的機會。說實在的，參加高交會報道，開闊了我的眼界，更為重要的是，通過參加高交會報道實踐，不僅僅提升了自己的寫作能力，還提高了自己應對突發(fā)事件的能力。除此之外，還認識了其他媒體的記者，認識了一些企業(yè)的人，我想，在與他們溝通的過程，也同樣是一個學習的過程。所以說，實踐的過程其實也就是一個學習的過程。
阿里巴巴ceo馬云說“做別人不做的事，你就越容易成功。”針對科信網很少有人物專訪這類稿件的情況，在今年的廣西科技活動周上，我跟馮部長提出要做科技種養(yǎng)大王的專訪，得到了馮部長的大力支持。通過采訪，我采寫了三篇人物專訪的稿件。其中，有一篇還發(fā)在了科技日報廣西記者站的網站上。我不敢說這次采訪是成功的，我說這個例子是想說明實踐的重要性。實踐，對新員工來說尤為重要。
下面，我想談談參加工作以來的幾點體會。
第一，要做好工作，就要保持有激情。中心給我的第一印象就是這里匯聚了許多年輕的同事，而且每個人都那么奮發(fā)有為，讓我感到了一種活力的存在。我常聽我同學說，他所在的單位工作人員年齡層次差距很大，不好交流。而在這里，我們這個團隊所煥發(fā)的青春活力，始終讓我保持著對工作的激情，這樣，開展工作就容易多了。
第二，要有一顆責任心，還要時刻保持細心。20xx年，我的主要工作是網站的日常信息更新、科技彩信的編發(fā)，科技博客的管理、市縣稿件的審核發(fā)布等。在工作過程中，我本著為作者和讀者負責的`態(tài)度，認真審核信息，確保信息的安全，將信息錯誤降低到最低。歡迎來到演講稿大全
第三，在中心工作，讓我感受到了中心的人文關懷。與其他單位相比，中心的福利相對來說是較好的，公積金、社保、養(yǎng)老保險、讀書看報福利、年假、探親假福利、還有剛剛給我們發(fā)的一套西服，都是中心對每一個員工的關懷。
第四，要有敏銳的眼睛，還要有創(chuàng)新的精神。在與多家媒體記者接觸的過程中，我發(fā)現他們報道一個新聞事實的角度都是不同的，這對于我們網絡宣傳員來說，也要有敏銳的眼睛，透過現象看到更深層的本質，有創(chuàng)新意識，才能寫出更為優(yōu)秀的稿件。
最后，借此機會，我要向一直以來給我支持與幫助的各位領導和同事說聲謝謝，希望在今后的工作中，得到各位一如既往的幫助和支持。我也將和各位一起，團結協作，努力奮斗，實現個人和中心的同步發(fā)展。
謝謝！
在迎新春年會上的講話 篇7
各位來賓、各聯網用戶：
感謝你們兩年以來對聯網報警中心的大力支持，感謝你們熱情參與、光臨指導今天的慶祝會。借此機會，我就“聯網報警”、“科技創(chuàng)安”和構建“平安社區(qū)”，談幾點工作意見。
一、提高認識，牢牢把握聯網報警重要意義
隨著經濟和社會的發(fā)展，人、財、物流動日益頻繁，社會治安出現了一些新情況、新特點，犯罪分子作案手段越來越向智能化、現代化方向發(fā)展。僅靠人力防范已無法適應治安新形勢的需要，也不能滿足多元化社會體系的需求。
大力實施科技創(chuàng)安工程，全面推進聯網報警工作，切實加強技防工程建設，是動態(tài)環(huán)境下強化社會治安防控體系建設的必由之路，是日益嚴峻復雜的社會治安形勢的緊迫要求，更是新形勢下完善群防群治工作和推進治安防范社會化、專業(yè)化進程的客觀需要，對于增強社會治安整體防范能力、推進平安xx建設，促進社會和諧穩(wěn)定具有重要意義。保安服務公司作為專門從事安全防范的.特殊性企業(yè)，貫徹落實科技創(chuàng)安，推動保安技防產業(yè)發(fā)展，不僅是保安服務公司自身發(fā)展的客觀需要，也是進一步強化社會安全防范工作的必然要求。
二、增添措施，不斷加快技防網絡建設步伐
保安公司作為一股重要的社會輔警力量，在發(fā)揮人防動態(tài)職守效能的同時，理應把科技安全防范作為保安業(yè)務發(fā)展的重中之重，切實加大科技含量，走人防、物防、技防相結合的路子，構筑人防、物防、技防相結合的安全防控體系，努力實現聯網報警系統全方位覆蓋目標。一方面，要快速拓展技防業(yè)務，確保跟得上形勢需要；另一方面，要擴大宣傳，融入市場，讓更多客戶的認識它，讓更多用戶覺得離不開它，真正使技防走進千家萬戶。
聯網報警系統“全”覆蓋，將為用戶提供防劫、防盜、防火、防危機事態(tài)緊急求助等服務承諾，為客戶開通誠信、快速、便捷、高效的服務通道，最大限度維護用戶人身、財產安全，有效預防和打擊犯罪，確保社會治安大局平穩(wěn)，切實增強人民群眾安全感。
三、加強管理，扎實推進公安三基工程建設
加強社會治安防控體系建設，強化治安防控力量，夯實社會治安綜合治理基礎，是推進公安“三基”工程建設的重要項目。作為社會治安綜合治理中一支重要社會力量，保安行業(yè)是服務穩(wěn)定大局、服務經濟大局和服務發(fā)展大局的重要保障，是集政治效果、社會效果、經濟效果于一體的重要事業(yè)。
我們要站在“讓群眾高興，讓黨放心”的高度，來建設和發(fā)展保安服務行業(yè)。要不斷強化行業(yè)內部管理，加大保安人員培訓力度，明確保安人員工作職責，提高保安人員服務能力，促進保安隊伍正規(guī)化建設，切實做到向管理要警力、要形象、要品牌、要效益、要發(fā)展，積極維護社會穩(wěn)定，為構建“平安xx、和諧xx、法治xx”作出新的更大貢獻！
謝謝大家！
在迎新春年會上的講話 篇8
各位領導、各位嘉賓，同事們：
大家下午好!
我是xxx：
尊敬的各位領導，各位嘉賓，親愛的同事們，大家早上好!在這辭舊迎新的日子里，我滿懷著無比激動與喜悅的心情走上這舞臺。與大家共享盛世繁榮，共鑄事業(yè)巔峰!
作為公司的新人，作為公司的血液，我有說不完的感想與感悟，但愿能和大家一起把這萬丈豪情與英雄氣概血灑戰(zhàn)場，共同抒寫20xx年新的輝煌!
xx公司，特別是像我們這樣的以優(yōu)質服務為基準，以家文化為核心的會銷公司，突出的是培養(yǎng)每一位員工的專業(yè)知識以及情商的突破性的提高與升級。我們衛(wèi)康做到了，并且做得很好，在這個集體里，我真的能感受到濃濃的.家的氛圍。感恩、忠誠、專業(yè)、友愛、平等是我的收獲和感悟。
當然，這一切的一切來的真的不容易，領導們的關心關注，同事們的鼓勵支持，更重要的是有公司這樣一個天高任鳥飛，海闊憑魚躍的廣闊平臺。把我的自信心一點一點培養(yǎng)起來，自信有了，心態(tài)就好了，那么出單，成交就很簡單了。
回顧20xx，展望20xx，魏總說我們20xx是跨越的一年，20xx是超越的一年，他老人家為我們指明了陽關大道，那我們還有什么理由懈怠、退縮呢!我還是始終堅信一句話：只要你想，全世界都會為你讓路的!!
在迎新春年會上的講話 篇9
各位家長，同學們：
晚上好！
新春伊始，萬象更新。隨著春姑娘的腳步，我們踏上了追夢之路。新的一年，將成為我們努力拼搏的一年。因為我們知道，四個多月后，作為學生，我們將迎來人生第一次挑戰(zhàn)，也將迎來社會對我們人生的第一次選擇。作為家長，我們心里又忐忑，又充滿希望�？傁Ｍ⒆幽軌蛟谶@學期里有一個驚人的進步，實現家長和孩子共同的理想；又擔心孩子能否在這學期里考出理想的成績。但是，無論學校、家長和學生，都要在這學期里，扎扎實實的準備，認認真真的工作。未雨綢繆，防微杜漸，把準備工作落到實處，我們才有可能讓夢想變?yōu)楝F實。有夢想才能有奇跡，有堅持才能有成功。要想夢想成真，我們要認真審視我們的學習，使我們的學習更加科學，更加有效，少投入多產出，事倍功半，才能給我們贏得更多的時間，才能使我們進步顯著。因此，在今天和以后的日子里，我將要和你們共同探索升學之道，為學生的成功鼓勁加油。今天我將要與家長和學生共同探討以下內容，希望學生和家長認真做好筆記，也希望我的講話，能夠給同學和家長一些幫助。
一、目標
每個孩子都有一個光輝的理想，就是將來當一個事業(yè)有成或者是一個腰纏萬貫的富翁，這樣的理想一定能夠實現。只要你有這樣的宏偉目標，就有可能實現。有一位成功人士叫李踐，在他還是一名中學生時，學習非常差，每門功課都不及格。有一次班里換了一位化學老師，這位老師講課特別吸引人，這使他對化學突然來了興趣，由于平常他總在課堂上睡覺，其他科任老師也都不管。他從此不在課堂上睡覺了，不管上什么課，都在課堂上看化學書，慢慢對化學產生了興趣，由于別人學七八門功課，他只學化學，所以他的化學進步神速。經過考試，化學成績居然考到班級第一，連他的班主任都不相信，心想就這樣的學生能考如此成績，是不是作弊了。李踐一聽很生氣，認為老師門縫里看人，心想我一定給你學個樣子，我看下一次你還怎樣看我。之后他上課再也不睡了，他一心一意看書聽課，夜以繼日的努力，最后考高中以高分勝出，令老師刮目相看。走出校門的李踐做過很、多種工作，修過自行車，賣過汽水兒。有一次給別人修自行車時，遭到別人的白眼，從此立志要當百萬富翁。90年代，與朋友合伙開了一個廣告公司，并揚言要用三年的時間把自己的公司做成全云南省最大的廣告公司，別人不相信地問他們公司的名稱，他說是風馳廣告公司，別人恥笑他是“瘋子”公司。他在別人的側目下暗下決心。他打聽云南現在第一大廣告公司現在一年的收入和廣告業(yè)務是多少，要想在三年的時間里達到這樣的規(guī)模，每一天的業(yè)務平均是多少，把三年的目標告誡自己的合伙人和員工，每天的業(yè)務就定在這個數目之上，由于員工都有了目標，果然不出三年的時間，提前達到目標，成為云南省廣告行業(yè)的老大。
還有一個例子就發(fā)生在咱們眼前，平頂山九頭崖老總任長旺，也是一個目標很遠大的人。在創(chuàng)業(yè)之初賣過衣服，賣過勞保用品，但他胸有大志，為了自己的志向而努力，在經過了多少次失敗之后，終于使自己走向成功，把企業(yè)推向全省。
成功人士的共同特征是，心中有一個宏偉的目標，然后用一種咬定青山不放松的精神，屢敗屢戰(zhàn)，最終走向成功，實現自己的夢想。我們不能只看到現在他們成功后的風光，也要看到他們經過無數次失敗的落寞。因此，我們每一位同學，要想實現自己宏偉的理想，就要先有自己的目標，在目標激勵下，心無旁騖，長期堅持，每天看著目標行動，你一定會使自己夢想成真。
如果你有了自己的目標，還要把目標轉化成自己的近期目標，解決不了基礎問題，很難建成高樓大廈。
每個同學會對幾個月后自己在哪一所學校學習有一個設想，要想實現這個目標，就要熟悉這個學校往年的錄取成績是多少，盡管每年的考題有易有難，但大致分數相差不多。當你了解了相關信息后，你就要盤算一下你現在的成績與這個目標成績差距多少，知道差距后就要想辦法進行彌補。要彌補需要每天做哪些功課，花費多少工夫，制定好趕超的措施，然后堅決執(zhí)行。在目標的引領下，你會全心全意的投入，要堅信，只要你努力，肯定能實現。這就要看你的拼搏程度如何。
二、計劃
在你向目標進發(fā)的過程中，還需要做好對自己的管理，做好每一步的行動計劃就是對自己有力的約束和保障。比如你想在第一次模擬考試中使自己提高多少名次，在最后一次模擬考試中達到什么名次，有了計劃你就有了激勵自己的目標。為了實現這個目標，你要全面分析自己各科的學習現狀，尤其是不能產生偏科現象，對有興趣的'科目要學好，對沒有興趣的科目也要學好。因為我國目前的選才制度不但是對成績的考核，也是對一個人意志的考評。把所學的每一門功課學好，也是一個學生的責任。偏科的同學就像是個瘸子，憑一條腿走路怎么樣也不會超過兩條腿走路的健康人。
越是想做的事情多，越是忙，就越是要做好計劃，這樣你就不會慌亂。比如，你又想學習好，又想玩得痛快，這時你就要把時間恰當的計劃好，先計劃學習的時間，再計劃玩的時間，學的投入，玩時也無所顧及。如果你在沒有完成學習任務的情況下先玩，你的玩和學都不會快樂。面對中招考試前時間緊，任務重，你要把大塊時間分割的細微。比如早上起床，如果限定收拾屋子和洗漱的時間不超過15分鐘，你就會充分的跑動，調整你運動的頻率，你一定能按時完成任務。如果沒有規(guī)定，你可能會耽誤一早上的時間，最后還要匆忙走出家門。因此，對于你的每一項工作都要定時、定量、定內容，只有這樣的計劃才有實效，才能進行評價和考量，完成以后才有成就感，有激勵和鞭策作用。
對于晚上自己支配的時間我們可以進行充分計劃，用分鐘管理。
在迎新春年會上的講話 篇10
老師們，工友們：
今天，我們歡聚一堂，一起送舊迎新。回首，學校、老師、學生獲獎連連，社會、同行、領導對我們贊譽多多。一年的忙碌，一年的辛勞，我們用累累的碩果向社會，向家人，也向自己交上了一份優(yōu)秀的答卷。過去的一年，我們不辱使命，不虛此行。讓我們?yōu)樽约狐c贊，鼓掌。在這里，我還要特別地感謝學校食堂、門衛(wèi)、保安、校車等崗位的`同志們，沒有你們的辛勤工作就沒有學校與老師的成就，你們是無名英雄。讓我們把掌聲送給他們。
回望，已漸行漸遠；轉身，我們走在大路上，前方，陽光燦爛，一片光明。老師們，沒有什么可以讓春回大地，唯有陽光；沒有什么可以把人心打動，唯有真情，沒有什么可以讓夢想成真，唯有行動。新的一年，我們有許多的心愿，許多的夢想，許多的期待，讓我們一起努力。我們，我們的學校一定會有不一樣的平凡，新的精彩。
最后，祝大家寒假快樂，新的一年家庭幸福，心想事成！
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