精選計劃方案范文錦集9篇
為了確保事情或工作安全順利進行,就常常需要事先準備方案,方案具有可操作性和可行性的特點。方案應該怎么制定呢?下面是小編為大家收集的計劃方案9篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
計劃方案 篇1
學校人事工作是學校完善各項工作的基本,正如校長所說要加強師資隊伍建設,深化我校內(nèi)涵發(fā)展;抓實工作細節(jié)、夯實工作基礎,人事管理要爭先進,F(xiàn)根據(jù)本部門的工作特點擬定以下計劃:
一、大力加強學校教師隊伍建設:
以實施全員聘任制崗位管理和績效工資分配制度改革為重點,不斷深化學校人事制度改革。加強學校編制及崗位結構管理,科學定崗定責;建立教職工能進能出、能上能下的機制;促進人才的合理流動,保障教師隊伍數(shù)量、質(zhì)量和結構協(xié)調(diào)發(fā)展。切實做好人才引進工作。優(yōu)化學校教職工隊伍。
二、提高政策水平,嚴格辦事程序:
及時、認真、準確的轉達上級有關部門領導下達的指示精神,吃透政策內(nèi)涵,提高政策理解、執(zhí)行水平,結合學校人事改革、管理等有關規(guī)章,在校長的統(tǒng)一領導下,做好教職工職稱評定、工資晉級等工作。把組織的溫暖、領導的關心,通過政策的執(zhí)行度即時傳達給全校教職工,保障廣大教職工的知情權。
三、嚴格把握學校作息制度,做好日常出勤檢查及考勤統(tǒng)計,為學校對教職員工在各類考核中提供有力的依據(jù)。
四、加強人事工作信息管理建設,完善學校電子人事信息、檔案。
做到人事檔案規(guī)范化、科學化、現(xiàn)代化管理模式工作。
五、遵守人事經(jīng)費管理程序,規(guī)范財政下?lián)艿慕?jīng)費發(fā)放,做好臺帳檔案資料管理,提高教職員工的生活福利待遇,特別是提高骨干教師和學科帶頭人的生活福利待遇,為學校領導分析、提高教職員工的福利待遇,加大人事改革管理力度,嚴格考核評定,獎勤罰懶,獎優(yōu)罰劣,拉開獎福金發(fā)放差距,提供詳實的數(shù)據(jù)資料。
六、充分認識人事部門面臨的'形勢與任務,以樹立公道正派形象、增強服務意識、提高管理水平為主要目標,加強自身建設,切實提升政治素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)及管理水平。
七、做好日常人事人才業(yè)務工作:人事調(diào)配、干部晉級、職工離退休、獎懲、工資調(diào)整等工作。
具體工作日程安排:
二月份:
1、根據(jù)區(qū)教育局公布08年中級及高級職務的評議結果完成聘任及工資兌現(xiàn)等工作,做好電子信息錄入工作;
2、做好正常薪級工資的晉升及教齡津貼、職務津貼工資的滾動工作;
3、完成本學期的部門工作計劃;
4、完成學校崗位設置情況調(diào)查工作;
三月份:
1、做好新進教師的試教及引進工作。
2、做好養(yǎng)老金的測算及簽名工作,及時向上級有關部門送審及報
批工作。
3、提供校長室今年合同到期及退休人員的名單,為下學期人事變動作準備;
四月份:
1、中學高級教師職務聘期管理考核;
2、對申報中學高級教師職務的教師做好論文送市里報批工作;
3、抓好各種年檢工作:如法人證書、組織機構代碼證、統(tǒng)計證。
4、校級、區(qū)級骨干教師認定工作;
五月份:
1、勞動保障年檢工作;
2、完成新大學生的轉正,初級職務任職資格的評價
3、節(jié)日值班安排
4、為專業(yè)技術人員考核做好前期資料準備及匯總工作;
5、旁系列以考代評材料的審核及送審;
6、對申報中學高級職務的教師做好準備工作。隨時迎接上級部門組織的專家來校聽隨堂課;
六月份:
1、完成專業(yè)技術人員考核、上機打分、續(xù)聘工作。
2、將引進人員報批材料進行工資核定、繳納養(yǎng)老金、建立工資檔案、簽訂聘用合同;
3、殘疾人保障金的申報;
4、其他工作:教師業(yè)務檔案等人事檔案資料編輯整理
5、暑假值班安排工作。
6、其他工作:出勤檢查及考勤匯總、各類費用報銷審批及退休人員工資福利的變動等工作。
總之,學校人事工作都要按照:及時、完整、系統(tǒng)、規(guī)范的內(nèi)涵要求來做,力爭人事管理創(chuàng)教育系統(tǒng)先進,爭創(chuàng)區(qū)級檔案管理達標單位。
計劃方案 篇2
一、指導思想
在校黨支部以及上級團委的正確領導下,堅持以"辦人民滿意教育"為宗旨,堅持科學的教育發(fā)展觀和以學生為本的發(fā)展觀,堅持從學校工作實際和學生的思想實際出發(fā),創(chuàng)新團委工作方式,努力培育有理想、有道德、有文化、有紀律,德、智、體、美全面發(fā)展的有中國特色的社會主義事業(yè)建設者和接班人。
二、工作目標
圍繞學校創(chuàng)建"以人為本,開發(fā)潛能,為學生終身發(fā)展服務"的辦學目標,以弘揚和培育民族精神為主線,以革命傳統(tǒng)教育、學生行為規(guī)范教育、心理健康教育、法制教育等為重點,對廣大團員進行愛國、愛黨、愛校、愛人、明禮的教育,指導學生開展自管、自治工作,大力開展豐富多彩的課余文化活動,為繁榮校園文化、陶冶學生情操再作貢獻,努力創(chuàng)建"平安校園"、"和諧校園"。擴大內(nèi)外宣傳,樹立學校形象,不斷提高學校團委工作的.針對性、實效性、教育性、趣味性、豐富性,提升教育品質(zhì),努力打造,使校共青團工作再上新臺階。
三、基本目標:
1、積極參加上級開展的各類活動、競賽,力爭取得好成績;
2、每月開展富有創(chuàng)新特色的團、隊活動不少于一次;
3、以班級為單位,在各年級內(nèi)開展一次班、團課交流活動。
四、具體工作安排:
二月份:
1.制定學期團、和學生會工作計劃;
2、配合學校做好開學工作,搞好衛(wèi)生,辦好黑板報,迎接新年入學。
3、舉行第一次升國旗儀式暨開學典禮。
4、調(diào)整學生會干部隊伍,加強校園文明有序管理。
三月份:
1、配合工會開展"三八"婦女節(jié)慶;顒;
2、開展學雷鋒活動月活動;
3、組織、開展"綠化、美化校園"活動;
四月份:
1、組織學生祭掃烈士墓開展革命傳統(tǒng)教育活動;
2、舉辦團知識講座;
五月份:
1、配合工會開展慶祝"五一"教工系列活動;
2、做好團組織的納新工作;
3、廣泛開展青年志愿活動。
六月份:
1、做好團支部、團員評優(yōu)工作;
2、期末總結。
3、做好畢業(yè)班的轉團組織關系
總之,面對新的一學年的到來,我們充滿著希望,但我們也知道,我們前進的道路絕對不會一帆風順,但我們將以飽滿的精神狀態(tài)來迎接挑戰(zhàn),為把我們搞好中學的團委工作推向一個更高的層次而努力。
計劃方案 篇3
一、指導思想
我校的校本研修工作,以縣教體局和中心校的校本研修精神為指導,力主結合我校實際,本著學以致用的原則,以師德修養(yǎng)提高教師思想道德素質(zhì),以知識更新與拓展、教育教學原理、教學基本功訓練、學科教學整合能力訓練提高教師教育教學技能,以現(xiàn)代信息技術、教育科研能力訓練提高教師教育科研能力,促進教師專業(yè)化成長。
二、校本研修的目的
1、提高教師專業(yè)素質(zhì),促進教師成長;
2、改善學校教育教學環(huán)境,解決在新課程改革中面對的各種實際具體問題;
3、建立優(yōu)勢互補、資源共享合作型組織。
三、校本研修的開展途徑
1、結合我校的課堂教學競賽,力足課堂教學,探索促進課堂實效的教學模式;
2、結合縣教研室的活動安排,開展“說課標,說教材”活動,提升全體老師的專業(yè)素養(yǎng);
3、力足校本實際,開展以校本課程(語文閱讀、英語閱讀)為主的探究,力爭有特色,有創(chuàng)新;
4、力足研做結合,開展適合我校實際的集體備課活動。
四、校本研修的實施辦法
1、成立校本研修工作領導小組。
(1)、成立以校長為組長的校本研修工作領導小組,組織開展校本研修工作;
組長:
副組長:
成員:
。2)、校本研修工作以學校主題開展活動與教研組活動相結合;
(3)、加大對校本研修工作的反饋。
2、健全校本研修制度,落實校本研修效果。
(1)、健全校本研修制度,保證研修活動的有效開展,對無故不參加校本研修的教師要全校通報批評,并把校本研修考勤與教師個人績效掛鉤;
(2)、校本研修要有計劃、早安排,重落實,強反饋。教導處負責各階段校本研修的主題,要做到有計劃,早安排,對校本研修的情況要及時通過校訊通在全體老師中反饋。
。3)、建立學校校本研修工作檔案。
3、采取多種校本研修形式,促進教師發(fā)展,提高教師素質(zhì)。
。1)、通過課堂競賽的預賽、決賽,在全體老師中形成高效課堂的氛圍,老師們通過聽課、評課,使好的.教學方法、教學手段得以迅速在課堂上進行推廣。
。2)、活動促進:通過開展課堂競賽活動,“說課標,說教材”活動等,使老師們形成相互學習,提升專業(yè)能力的熱潮。
(3)、落實反饋:對學校開展的每一項校本研修活動,都要抓落實,強反饋,使老師們切實得到提高和發(fā)展。
(4)研做結合:校本研修的開展,力求結合學校實際及老師們工作的困惑點展開,不搞形式,注重實踐,力爭使研修一次,教師提高一次,課堂教學促進一次。
。5)、互通交流:加強兄弟學校的交流、開放、互通有無。另外,通過網(wǎng)絡在更大范圍內(nèi)、更多內(nèi)容上的相互學習和交流,使教師得到充實和提高。
五、校本研修措施保障
1、適時確定具體的研修內(nèi)容,組織教師進行研修。
要根據(jù)不同時間段開展不同主題研修:
2、建立教研組和教師個人研修檔案,注重過程落實和資料收集管理。健全研修制度,創(chuàng)設研修條件,采取激勵性措施,把校本研修與晉職、評先、選優(yōu)等工作相結合。
計劃方案 篇4
一、時間及地點
時間:12月30日晚上8點
地點:學校大禮堂
二、各階段任務及工作安排
1、各班確定晚會節(jié)目,節(jié)目形式不限,歌、舞、小品、相聲等都可以,但要求健康向上,并將節(jié)目名單交游鳳娥老師。
2、確定晚會主題。 負責人:田 剛
3、招募晚會主持人(每位主持人獎所在班級積分5分)。 負責人:游鳳娥
1、各班排練晚會節(jié)目,要求班主任親自督促,請音樂教師輔導,并盡量利用課余時間和體育音樂課。 負責人:王才俊
2、舞臺布置的相關準備。 負責人:田 剛
3、對主持人進行培訓。負責人:游鳳娥 顧問:彭必富
1、分班檢查晚會節(jié)目排練情況。 負責人:王才俊 胡楊悝
2、制定節(jié)目單,寫好串詞,主持人排練。負責人:游鳳娥 顧問:彭必富
3、確定晚會評委(老師3人,家長6人,學生3人),購買紀念品、演員獎品。
2、邀請家長(每個班5名家長,另七(2)班、七(3)班、八(1)班、八(5)班、九(1)班、九(5)班各派一名家長做評委) 負責人:胡楊悝
3、舞臺、會場布置
三、節(jié)目演出工作安排
1、節(jié)目銜接:游鳳娥
2、音響、燈光:王清華(調(diào)試)樂達海(控制)
3、進場、散場:王才俊 胡楊悝
4、安全:盧俊
5、統(tǒng)計:劉慧子 萬超群(學生兩名)
6、新年致辭:
7、宣布比賽結果:
計劃方案 篇5
良好的常規(guī)管理是幼兒安全活動的保障,開學初,我就根據(jù)以往的工作經(jīng)驗,共同確定幼兒在園一日生活常規(guī),并認真按常規(guī)管理的要求去做。我們依據(jù)《綱要》,以《規(guī)程》為指導思想,在幼兒園安全工作的基礎上,依據(jù)本班幼兒的年齡特點和實際情況,制訂切實可行的安全工作計劃,對幼兒實施系統(tǒng)的安全教育,為確保目標達到,還制定了具體的內(nèi)容和措施。現(xiàn)將這一學期的工作總結如下:
一、創(chuàng)設一個安全、健康的發(fā)展環(huán)境,注重保教結合
我們會定期召開的安全工作例會,針對近期工作或園內(nèi)較大的集體活動,制定安全活動預案,另一方面日常安全管理工作不放松,找出幼兒活動中的不安全隱患,針對問題提出改進方法。在戶外活動時確保有兩位教師在場,即使在室內(nèi)活動時發(fā)現(xiàn)不安全因素教師也能及時制止。嚴格執(zhí)行《綱要》中有關衛(wèi)生保健的規(guī)定,堅持預防為主、防治結合的原則,牢固樹立“安全第一”的大局意識,扎實開展各項安全防范工作,有效保障幼兒園財產(chǎn)和師生生命的安全,維護了正常的教學秩序和幼兒園的穩(wěn)定。
二、加強幼兒的安全教育、提高安全意識
每月我班都有重點地開展安全教育活動,如三月進行安全逃生演習和進行幼兒入園和離園的安全教育和指導,同時進行常規(guī)培訓。四月是進行戶外活動和使用大型器械的安全教育。五月上好安全教育課。六月進行衛(wèi)生教育,同時培養(yǎng)幼兒飯前便后及手臟時洗手的.良好衛(wèi)生習慣,對幼兒進行幼兒健康和個人衛(wèi)生教育。如此有計劃地進行,逐漸提高孩子們的安全認識。此外我們對日常的常規(guī)工作抓得也很緊,包括幼兒上下樓梯、入廁、午睡、進餐等各環(huán)節(jié),教師們都作出了統(tǒng)一的要求,并堅持按統(tǒng)一的要求來教導幼兒,使幼兒形成一定的日常行為習慣,這也是保證我班幼兒安全的重要條件。
三、開展安全教育活動,增強幼兒自己保護意識
做為班級教師,我們還把安全教育融入日常生活中,羅列每日的安全日志,督促幼兒不帶危險物品入園、不把異物塞入鼻子口腔中、午睡時不玩發(fā)夾等等,我們還會在一日活動中觀察幼兒的情緒和面色,發(fā)現(xiàn)異,F(xiàn)象立即處理或送保健室。此外,我們經(jīng)常對幼兒進行安全教育,包括安全知識,安全警報、安全教育等進行宣講,讓幼兒通過看、聽進行討論,以提高對安全工作的認識,全方位宣傳安全工作。
通過五月安全活動的主題活動, 我們編排了“小小安全情景劇”,營造了情景,真情體驗。通過情境活動,讓幼兒了解發(fā)生各種危險時,知道所應該采取的措施。初步培養(yǎng)幼兒的自我保護意識。在活動中幼兒積極參與活動,學會了學會保護自己的方法.
安全工作是幼兒園工作的重中之重,只有在確保幼兒健康成長的條件下我們才可以順利地開展教學活動。我班教師始終保持高度的安全責任意識,認真細致地開展安全工作,使我班幼兒在本學期未出任何一件安全事故,安全工作圓滿結束。
計劃方案 篇6
一、指導思想
本學期我們將緊緊圍繞我校教導處和區(qū)教研室英語學科工作計劃展開各項工作。積極研究教育教學規(guī)律,研究學生身心發(fā)展規(guī)律,總結課程實施過程中形成的經(jīng)驗;加強集體備課,互相學習,取長補短,切實提高教研的實效性;追求課堂實效,為學生的繼續(xù)學習和終身發(fā)展打下良好的基礎;促進我校英語教育教學工作質(zhì)量的整體提高。
二、工作目標
1、加強理論學習和業(yè)務知識學習,促進教師專業(yè)化發(fā)展。
2、繼續(xù)以“有效課堂”為中心,規(guī)范教學常規(guī),在各種教學活動中提高師生語言文字規(guī)范意識和語言文字應用能力。平穩(wěn)提高英語教學質(zhì)量,確保完成學校提出的各項任務。
3、從教師的不同需求出發(fā),采取“參與式”、“研討式”等多種學習形式,提高理論學習的效果。在與教師共同學習的過程中接收、融合、運用新的教育理念,實踐課堂教學,深化學科教研,提高英語教師的專業(yè)水平。
4、組織教師認真學習《英語課程標準》,在如何培養(yǎng)低年級學生的學習興趣和激發(fā)高年級學生持續(xù)性學習興趣方面要加強研究,不斷改進教學方法,吸納先進的課堂教學方式,總結和交流教學經(jīng)驗,相互學習,共同探討,探索出一套符合學校自身實際的課堂教學模式,其中將以對學生的學法指導和自主學習能力的`培養(yǎng)作為我們關注的重點。
5、鼓勵并組織英語教師加強英語學科教學業(yè)務進修,努力提高小學英語教師的整體素質(zhì),特別是英語語言專業(yè)素質(zhì)。
6、將備課形成的教學案結合自己的班情、學情對教學內(nèi)容作進一步思考和探究,對集體備課內(nèi)容進行適當?shù)卦鰟h調(diào)整,形成具有教師本人特色的二次備課,為教師成功上好每一節(jié)課,提高課堂效率奠定基礎。另外,教師也要在課 后 對自己的課堂教學進行總結和反思,要不斷改進與完善,以便在今后的教學中揚長避短,精益求精,把自己的教學水平提高到一個新的境界和高度。所以,備課、教后反思不僅是教師成長的臺階,也是追求教學有效性的最佳途徑。
三、工作措施
1、利用間周的業(yè)務學習時間,組織全體英語教師學習1~2本理論專著,探尋先進的、正確的教育教學思想,切實改革英語課堂教學,提高教學效益,提高教師的教學能力。通過理論學習,不斷總結教育、教學經(jīng)驗,積極撰寫論文和經(jīng)驗總結。
2、倡導教師進行教學實踐改革。根據(jù)小學生學習的特點,探討英語教學規(guī)律,創(chuàng)建以活動課為主的課堂教學模式,采用韻律兒歌、歌曲
誦讀、表演,簡筆畫等形式,鼓勵學生大膽運用英語,從而培養(yǎng)起學生用英語進行交流的良好習慣。同時,也要繼承好的傳統(tǒng)的教學法。
3、繼續(xù)學習常規(guī),對照常規(guī),抓好英語教學的每一個環(huán)節(jié)。重點要抓好課堂教學常規(guī)的落實。課堂上,通過創(chuàng)設合理的教學情景,引導學生在模擬或真實交際中理解、模仿和運用語言;充分運用實物、圖片、手勢、直觀教具和表演等方法,生動活潑地進行英語教學。
4、充分發(fā)揮教研組作用。抓好備課、說課、上課、評課、課后反思等工作。通過說、上、評、思等形式促使全組教師共同提高。注重發(fā)揮“幫帶”的作用,幫助新教師迅速成長。
5、積極嘗試和探索簡筆畫在高年級閱讀教學中的應用,摸索和積累適合學生心理、年齡特征的英語教學方法,培養(yǎng)他們學習英語的興趣。
6、豐富內(nèi)容,開發(fā)資源,以信息化帶動教育現(xiàn)代化,為教師學習成長提供平臺。
四、具體工作安排
九月:
1、制定英語組工作計劃;英語教師認真制定各年級的英語教學計劃。
2、明確本學期英語各年級教學目標,任務。
十月:
1、組織教師上“一人一課”,聽課并評課。
2、觀看一節(jié)名優(yōu)教師的錄像課,組織教師研討。
3、教研組長檢查七認真——備課。
十一月:
1、舉行三年級英語手抄報比賽。
2、觀看一節(jié)名優(yōu)教師的錄像課,組織教師研討。
3、組織好學期階段檢測。
4、組織教師上“一人一課”,聽課并評課。
5、教研組長檢查七認真——作業(yè)。
十二月:
1、六年級任課教師教研研討。
2、六年級完型填空競賽。
3、組織教師上“一人一課”,聽課并評課。
4、教研組長六認真檢查——提優(yōu)補差。
一月:
1、組織學生做好期末復習工作。
2、做好各年級期末考試的考前準備工作。
計劃方案 篇7
作為班干部,我們應該帶動全班學生齊心合力,共同打造出學習氛圍更加濃厚的,團結互助的,具有強大凝聚力的班級。在日后工作的開展過程中,我將保持現(xiàn)有的艱苦奮斗的良好作風和勇于創(chuàng)新的工作作風。做一名合格的紀律委員。我相信,在以后的這段日子里,通過我們的共同努力,10市場營銷班會越來越好。
大學生活已過了兩年多了,期間我在學生會紀檢部工作了一年多,這學期班委換屆,我開始擔任班上的學習委員這一職務。首先感謝當初競選的時候同學們都很支持我、過去學習于我來說是自己的事情,現(xiàn)在學習于我來講是我和大家的事情。在工作和學習中,我的處事能力和工作能力都得到了很大的提高。我和各位老師以及同學們的感情也增進了不少。以下我對本學期的工作做一個總結。
有些工作是我做得比較滿意的:
1.能夠積極地配合老師工作,安排課代表按時收發(fā)作業(yè),傳達老師的學習任務。
2.上課能夠認真聽講,不說與課堂無關的話,做好班級的表率,并及時提醒愛說話的同學認真聽課。
3.積極的去了解同學們的學習情況、生活狀況以及思想動態(tài),幫助有困難的同學。
4.幫助任課教師對班級同學的了解。
5.在英語四、六級或其他考試的報名過程中,鼓勵同學們積極報考,每次考試前,督促同學們用心備考。
6.針對班上那些不愛學習愛上網(wǎng),愛玩游戲或不遵守紀律的同學,給他們做思想工作,分析上網(wǎng)、玩游戲的利與弊,上大學的目的及不遵守紀律會帶來的嚴重后果,鼓勵他們積極向上,做一名合格的大學生。
7.當考試時間安排出來時,仔細地記錄下來,通知每個補考的同學,并且?guī)椭恍┩瑢W找些相關資料復習。
8.經(jīng)常鼓動同學們參加一些有意義的課外活動,特別對于個別曾經(jīng)只關心學習成績的同學起了很大作用,也讓他們體會到了參加這些活動所帶來的樂趣。
9.無論何時何地,只要同學們有疑問或困難的,我都會積極解答與幫助,如果我的能力有限,我也尋求其他人幫忙。
10.收集各同學在學習上所反饋的信息,了解各同學的思想動態(tài)及對學習委員開展工作的看法,并做到及時的解決。
11. 為更好的完善學習學風建設,我根據(jù)班上同學的實際情況制定了各項紀律規(guī)章制度,具體實行了考核制度,對于平時學習中表現(xiàn)優(yōu)秀的同學在期末進行了評比并實施了內(nèi)部獎勵,對于個別學習態(tài)度不認真不積極的同學進行了批評教育。
12.自制作業(yè)登記表格,做到每人作業(yè)都有記錄,方便老師記錄平時成績。
13.利用飛信這一工具,及時傳達考務等信息,每周末發(fā)飛信提醒大家下周需要交的作業(yè)等。
14.和其他班委參與班級決策,例如和滿璐、朱會娟、陳雯雯組織了寢室為單位的電子相冊活動,增進了寢室感情,發(fā)揚了寢室文化。
經(jīng)過這學期的磨練,我認為在工作中覺得應該要做到以下這些:
1、 用一顆積極、負責任、真誠的心去對待同學和工作。
要做好一件事,如果不負責任,辦事漫不經(jīng)心,這不但不能按時完成學校、班級規(guī)定的任務,而且會損害到同學們的利益,耽誤同學們的'學習,甚至會有損班級的名譽。在學習工作中更要以真誠的心去對待每一位同學,不論成績的好與差。學習委員是班上的一個重要的職位,在我當初當上它的時候我就在想,一定要不辜負老師及同學們對我的信任和支持,一定要把工作做好。到現(xiàn)在大家的評價也是我把這個工作做得很好。
2、 以身作則,為大家做實事兒,帶動大家好好學習。
何謂班干?班干就是為大家做實事兒,以身為則的人。如果一個人只為虛占其名,為自己利益著想,把其他同學和班級的利益擺在其后,這不但會耽誤整個班級成績提升的進程,而且會辱沒了這個職位。我深知自己為什么能得到這個職位,那是因為老師、同學們對我的信任。當我在工作中遇到困難的時候,我都會鼓勵自己。做一件事兒,既然做了,就要做好。如果三心二意,還不如把這件事讓給別人去做。每一件事兒對我來說都是一次鍛煉,沒有鍛煉何來自身綜合素質(zhì)的提高,經(jīng)驗的積累呢?我在此也感謝老師、同學們給我這個鍛煉的機會。
過去的兩年里,我的學習成績一直是班級第一,今天我想說的是,我希望我們班每一個同學都可以做自己的第一。遇強則強,那時及時我被超越,我也會欣慰。
我相信,在大家的努力下,我們的班集體會更加美好的。我們班的學習成績和學風都會有進一步的提高。
歲月如梭,猶如白駒過隙。此時此刻,往事云煙卻又歷歷在目。現(xiàn)在尤能記起幾個月前剛剛來到洛陽師范師范學院時的那份自信與激情,幾個月過去了, 而我依舊滿懷著對商學院、對10國貿(mào)和12國貿(mào)這個大集體的激情和熱愛,幾個月來我在學習好專業(yè)知識的同時堅守在自己的崗位上,和全體班委一道位同學們服務,我覺得我實現(xiàn)了我當初的承諾:沒有豪情壯語、沒有驚天動地,踏踏實實,盡心盡心盡力位同學們服務。這幾個月中我從剛開始的對工作的陌生逐漸變得輕車熟路;為此我想感謝一直關懷我、幫助我的老師們,一直大力支持我的同學和陪伴我克服困難完成工作的其它班委。
在這幾個月的工作中,我努力踐行自己當初的承諾,在其他班委長的影響下我逐漸學會了恪盡職守,任勞任怨,我也具備了一定的銳意進取,勇于創(chuàng)新精神,從而順利地完成了自己的每一項工作。
當同學們需要考試學生規(guī)則時我?guī)屯瑢W們打印復習資料,當辦理醫(yī)保卡時我一次次跑院辦、跑服務中心;可能這都并不是什么大事但我認為能把這些和同學們最密切相關的小事做好就是不平凡的,有的同學對我說這么認真干你能得到什么;我說既然選擇了承擔就要為之奮斗到底。我選擇,我喜歡;千言萬語也道不盡我的所想和所思 。我熱愛我們這個大集體,雖然和很多同學并不太熟識,雖然若干年后他們可能會忘記我的名字但我不會忘記我們曾經(jīng)一起經(jīng)歷歡樂、一起不斷成長;一起收獲感動。
作為一名普通的洛陽師范學院學生志我希望我們的母校在新的一年里會有新的發(fā)展,作為10國貿(mào)和12國貿(mào)專升本班這個集體的一名成員我希望我們這個大集體的每個成員明天會更好﹗
計劃方案 篇8
活動簡介:
一、 活動背景
1. 項目本身除了住宅要退出,還有商鋪及地下車位,推售。
2. 作為二期知名度、美譽度已經(jīng)豎立起來,20xx年開年還需要一較大影響力的新聞事件;
3. 為了能夠再度制造市場聲音,吸引目標客戶。
二、 活動主題
“百米長卷畫花城”
三、 活動時間地點
3月15日,
四、 邀約對象
1. 二期已經(jīng)成交客戶,——促進老帶新;
2. 市場邀約客戶
3. 商報、搜房網(wǎng)等媒體
五、 活動內(nèi)容
1. 活動形式
長百米畫卷,
2. 現(xiàn)場包裝
氛圍包裝,拱門、空飄、展板、條幅
地毯
3. 流程
8:30簽到
9:00開始,領導致辭
9:10-9:20邀請書法家,畫家——名人,“永威五月花城,20xx年的祝! 9:30活動正式開始,由現(xiàn)場小朋友,繪畫。
11:00活動結束,現(xiàn)場展示,拍照留影
4. 物料準備
六、 推廣安排
提前一個星期開始網(wǎng)上、微信、短信及其他媒體,活動預告;
置業(yè)顧問電話邀約
中間,媒體,
活動結束:新聞稿,活動專題
七、 活動預算 表格, 各種費用
計劃方案 篇9
《馬宏幼兒英語》在我園開展已有四年。在四年的學習、教學過程中,我深感到要教好這套教材,讓幼兒真正有學習的興趣、喜學、戀學、會學,需要老師付出許多汗水與辛勞。教師要深刻了解《馬宏幼兒英語》這套教材的特點、內(nèi)涵,深入地去挖掘、研究,在教學思路教學設計上,實際操作上,都要靈活運用該書的特點,并且有所創(chuàng)新。單一、保守的教學方法已很難再引起幼兒的興趣。本學期雙語教研組的各位老師需要充分發(fā)揮自己的聰明才智,創(chuàng)新精神,充分的鉆研教材,設計出各種新穎的.教學活動,令我園的雙語教學水平得到進一步地提高,現(xiàn)經(jīng)各領導商議制定以下教學目標及計劃。
小班年段具體要求:
1、愿意并樂于學習馬宏雙語,能正確地看書翻書。
2、學習《馬宏幼兒英語》第二冊內(nèi)容,通過各種感官認識單詞,能夠將中英文一一對應。
3、學期末掌握單詞漢字各8個。
中班年段具體要求:
1、學習《馬宏幼兒英語》第四冊內(nèi)容,提供自我展示的機會,鼓勵幼兒自我創(chuàng)編單詞故事。
2、正確掌握劃字的方法,能初步自己閱讀書上故事。
3、通過游戲等形式,使幼兒掌握單詞及其組成,中班要求學期末掌握單詞漢字各12個。
大班年段要求:
1、學習《馬宏幼兒英語》第六冊內(nèi)容,通過做游戲、擺卡片、創(chuàng)編故事、表演角色等多種形式熟練掌握單詞。
2、通過詞匯量的一定累積和對句型的認識,能夠進行詞句的靈活運用。掌握常用的句型2-3句,單詞漢字各14個。
各月份具體安排
二月份:
1、召開雙語教研組會議,確定雙語教研組組長及各年段負責人。
大班:qi810 中班:趙莉 小班:張艷
雙語教研組組長: qi810
2、藝校雙語各年段負責人制定教學計劃,與2月20日前上交。
三月份:
小班三位新老師展示一節(jié)雙語課,開課時間定于3月底,最后一周。雙語組組長各年段負責人及園領導進行聽課和指導。并將新教師上課表現(xiàn)情況意見交由新教師上崗考核領導小組,做為參考。
四月份:
雙語教學開放日,由全園
教師競爭上崗,人數(shù)不限。屆時,將特邀家長和姐妹幼兒園領導、上級有關領導進行聽課指導。
五月份:
為慶!傲弧保p語教研成員指導幼兒準備一個慶祝節(jié)目,各年段雙語教師合力負責制作演出所需道具。
六月份,七月份:
雙語期末考核:以班級優(yōu)良率80%為標準,以班級人數(shù)70%為基礎,進行各年段目標達成情況考核。
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