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博士個人總結(jié)

時間:2024-09-03 08:36:06 個人總結(jié) 我要投稿
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博士個人總結(jié)

  總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它可以幫助我們總結(jié)以往思想,發(fā)揚成績,不如我們來制定一份總結(jié)吧?偨Y(jié)怎么寫才是正確的呢?下面是小編幫大家整理的博士個人總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

博士個人總結(jié)

博士個人總結(jié)1

  光陰荏苒,轉(zhuǎn)眼間來xxx就快一年了。想來慚愧,來了這么久還沒有做出來什么成果,一直都想向您匯報工作呢,但是總感覺還沒有做出來什么,不好意思,怕會令您失望,呵呵!在xxx的這段日子,雖然沒有做出來什么,但也學到了很多,非常感謝您碩士期間對我科研技能的訓練,如果沒有您前期的這些培訓,估計我會更難以進入博士期間的課題。雖然現(xiàn)在進展有點慢,但是有了前期的一些基礎(chǔ)后,我明白,接到一個課題,我該怎樣去處理接下來的一些科研工作?傮w感覺還算可以,學到一些東西。說到這,不僅使我想起,我剛?cè)雽W的時候很迷茫,因為當時就聽說研究生和本科生學習方式不一樣,搞科研會很難,發(fā)文章更難,甚至有人還說很難畢業(yè)。另外,更重要的還是要選好導(dǎo)師,當時我也不了解,所以也就不知道該怎么去選,我入學的時候是自費,感覺自己基礎(chǔ)又不好,怕很多導(dǎo)師都愿意接受公費的學生,如果我選不到好的導(dǎo)師愿意接受我的話,我怕我進入狀態(tài)很難。我一直很感謝xxx老師,是他讓我認識您這么好的老師,也很感激您能接納我作為您的學生,我感到非常的榮幸!

  想想我研一剛開始對科研什么都不懂,當其他課題組的同學還都是一片迷茫不知道該干什么的時候,您已經(jīng)給我們每個人安排了適合自己的課題,讓我們能夠很快進入角色,在您的耐心指導(dǎo)下,我們每個人的科研進展都比較順利。但是這可辛苦您了,呵呵。因為當時我們什么都不懂,是您幫助并且教給我們怎樣去調(diào)試和運行程序,給我們講述一些科研思想,指引我們正確的走上科研之路。最開始寫文章,我們不知道該怎樣去寫,又是英文的,文章的結(jié)構(gòu)框架,邏輯順序都不會。剛開始我們每個學生的論文,幾乎寫的都是亂七八糟的,沒有邏輯,沒有結(jié)構(gòu),有時候自己看自己的文章就感覺不知道在說什么,抓不住重點。但是您仍然不厭其煩地給我們每個學生都認真的修改,包括英語語法都要幫我們進行修改,一遍,兩遍,三遍。而且還邊修改邊教給我們以后該怎么寫,文章框架該怎么搭建,哪一部分該怎么寫,寫什么等等,這些使我終生受益!

  每當我同學說他們寫文章的時候不知道該從何下手,結(jié)果出來了也不知道該怎么寫,不會整理的時候,那時我就感覺自己特別的幸運,我說:我們老師都手把手的教我們的,一點一點的給我們講文章的框架結(jié)構(gòu)以及該如何去寫。他們都好羨慕我,來了一句:“你們老師真好,好羨慕你哦”,我當時特高興,為我能拜讀在您的名下而驕傲(盡管我學的也不好,呵呵。6夷偸翘幪帪槲覀冎,為了讓我們能夠順利讀博以及有助于獎學金的評定,你把自己的排名放到文章的后面。真的很感謝!其實,您不僅交給我們?nèi)绾巫鰧W問,做科研以及如何培養(yǎng)鍛煉自己的科研能力,而且還教給我們做人的道理。您除了跟我們聊科研,還會給我們講一些關(guān)于人生及做人的態(tài)度。

  您學術(shù)思想豐富,治學態(tài)度嚴謹以及樂觀豁達的人生態(tài)度,這些對我無形的影響與熏陶,使我終生受益!“一日為師,終生為父”,學生永遠都不會忘記您的教誨。我感覺每個人都應(yīng)該懷著一顆感恩的心,感恩身邊幫助過你的.每一個人。您就像自己的父母一樣那么的無私,關(guān)心照顧自己的孩子,處處為我們著想,不僅考慮學生的現(xiàn)在而且考慮學生的未來。為了能讓我們學到更多的東西,接觸不同的學科領(lǐng)域,拓寬自己的知識面,為以后能夠在工作崗位上順利發(fā)展打下基礎(chǔ),您根據(jù)個人情況給我們聯(lián)系其他的導(dǎo)師把我們送到了不同的地方繼續(xù)深造。非常感謝您把我送到xxx老師這里,xxx老師也是一位非常好的和藹可親,平易近人的好老師和您一樣處處為學生著想。xxx老師學識淵博,學風正派,為人正直,待人誠懇。嘿嘿,我想想就感覺自己好幸運,能在影響我人生的最重要的兩個階段遇到兩位這么好的老師,真好!在此,我真誠的說一句:老師,您辛苦了,謝謝您!

博士個人總結(jié)2

  1、思想健康方面:

  雖然是一個在職博士研究生,離開了工作崗位,重新回到校園,缺少了監(jiān)督和工作壓力。但我絲毫不敢放松對自己的要求。作為一名老黨員,我始終堅守對黨的忠誠,抵制一切不良生活作風和思想,認真學習科學理論,牢記黨對我們的要求,不斷加強自己的思想政治修養(yǎng)。在認真學習理論知識的同時,積極關(guān)注國家的大事,積極向周圍的優(yōu)秀的同學學習,積極的向周圍優(yōu)秀的黨員學習,時刻以黨員的標準嚴格要求自己。

  2、學業(yè)方面:

  博一主要是進行研究生課程的學習,按照學校及學院的要求修滿八門課程及一次國內(nèi)外會議交流,共21學分。在認真完成學業(yè)課程之余,我積極參加學校、學院組織的國內(nèi)外專家報告會和學術(shù)交流會,認真聆聽專家學者的講座,開闊了自己的學術(shù)視野。在導(dǎo)師及師弟、師妹的幫助與指導(dǎo)下,多次參與了組里的學術(shù)和現(xiàn)場試驗,做到了理論與實踐相結(jié)合。

  3、科研方面:

  我的研究主要內(nèi)容為脂肪代謝調(diào)控方面,根據(jù)研究內(nèi)容的要求,利用學校圖書館圖書資源,查閱相關(guān)資料,并通過維普、萬方、webofscience等數(shù)據(jù)庫和搜索引擎,下載了大量相關(guān)文獻并仔細研讀。通過對研究方向的深入鉆研,對專業(yè)領(lǐng)域的應(yīng)用背景、科學前沿以及整個學科的`結(jié)構(gòu)都有了宏觀、深入的認識,使自己具備了自我學習,認真思考的能力。并初步擬定了論文試驗方案,現(xiàn)已按照預(yù)定內(nèi)容及進度進行了全面的前期準備工作。預(yù)計現(xiàn)場試驗將在近期開始。

  總結(jié)過去,仍有較多不足之處,如在科研上缺乏主動性和創(chuàng)新精神,對于專業(yè)文獻的學習,還不夠深入,思考得還不夠多,對英文文獻有畏難情緒。在接下來的時間里,我將堅守學術(shù)誠信,克服不足,變被動為主動,將主要精力放在科研任務(wù)和論文發(fā)表上,更加嚴格地要求自己,爭取盡早圓滿完成自己的課題。

博士個人總結(jié)3

  一、指導(dǎo)思想

  以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),積極貫徹落實科學發(fā)展觀和科學人才觀,進一步加強和改進博士后管理工作,完善管理制度,健全工作機制,著力提高博士后培養(yǎng)質(zhì)量,實現(xiàn)培養(yǎng)與使用相結(jié)合,選才、育才、用才一體化,充分發(fā)揮博士后制度在人才強校戰(zhàn)略中的獨特作用。

  二、考核范圍

  根據(jù)國家有關(guān)要求,凡被國家博士后管理委員會辦公室批準進站的博士后研究人員,均要參加流動站組織的中期考核。時間選擇在博士后進站工作一年左右時進行。

  三、考核內(nèi)容

  博士后中期考核主要考核博士后研究人員的敬業(yè)精神及研究工作的進展情況。研究工作進展情況包括研究計劃的實施、取得的階段性成果、研究中存在問題及難題、下一階段工作計劃和目標等。

  四、考核標準

  博士后中期考核共分4個檔次,即優(yōu)秀、良好、合格和不合格。

 。ㄒ唬﹥(yōu)秀標準

  1、進站后工作進展很快,初步作出創(chuàng)造性階段成果;或申請到較高水平的課題;或獲得國家基金資助,有較強創(chuàng)新能力。

  2、進站后錄用或發(fā)表在國內(nèi)核心刊物(含國際期刊、國際會議)學術(shù)論文以上,或發(fā)表、錄用論文被sci、ei、istp等3大檢索收錄。

  3、綜合素質(zhì)好,工作態(tài)度刻苦認真,科學作風嚴謹,協(xié)作意識較強。

 。ǘ┝己脴藴

  1、進站后工作進展快,已取得初步成果;或正在申請高水平課題。

  2、進站后錄用或發(fā)表本專業(yè)有較高學術(shù)水平的論文;或完成重要意義的研究報告以上。

  3、綜合素質(zhì)較好,工作態(tài)度認真,科學作風嚴謹,協(xié)作意識較好。

 。ㄈ┖细駱藴

  1、由于客觀原因進入課題較遲,工作進展受到影響,但工作努力。

  2、進站后只撰寫過一般性學術(shù)論文或研究報告。

  3、綜合素質(zhì)尚可,能力一般。

 。ㄋ模┎缓细駱藴

  1、由于主觀原因遲遲不能進入課題,項目進展緩慢,本人工作不夠努力。

  2、進站后沒有撰寫過論文或研究報告。

  3、綜合素質(zhì)差。

  五、組織領(lǐng)導(dǎo)

  博士后中期考核在校博士后管理委員會領(lǐng)導(dǎo)下進行,校博士后管委會辦公室(以下簡稱“校博管辦”)負責組織實施?己藢嵭性簽橹黧w,兩級管理,校博管辦統(tǒng)一牽頭,博士后流動站所在學院分別組織進行。學院要成立專家考核小組,對申請考核的博士后逐人進行考核。專家考核小組的組成不得少于5人,且成員一般應(yīng)為熟悉本研究領(lǐng)域的教授級專家組成,合作導(dǎo)師可以擔任考核小組成員,但原則上不得擔任考核小組組長。流動站同時要指派考核秘書1人,具體辦理中期考核事宜。

  六、程序與方法

  (一)個人總結(jié)。博士后本人對個人進站以來的'工作情況進行全面總結(jié),并填寫《河南農(nóng)業(yè)大學在站博士后中期考核表》(以下簡稱《中期考核表》,見附表)。

 。ǘ┎┦亢缶瓦M站以來的工作情況向考核小組做中期報告。報告內(nèi)容主要包括:研究內(nèi)容、工作進展、預(yù)期效果、存在問題,承擔課題及獲得主要業(yè)績等。

 。ㄈ┛己诵〗M根據(jù)考核標準,對博士后進站以來的敬業(yè)精神、研究工作進展、科研能力及存在的問題作出綜合評價,確定其考核檔次。

  (四)博士后流動站就考核情況形成書面報告報校博管辦,并將《中期考核表》交校博管辦存檔。

  七、結(jié)果處理

  (一)對中期考核優(yōu)秀及良好的人員予以表彰。

 。ǘ⿲χ衅诳己撕细袢藛T談話了解情況,并指明不足。

  (三)對中期考核不合格者應(yīng)勸其退站。

  (四)若有特殊情況,應(yīng)由博士后所在流動站作出書面說明,與學校博管辦進行協(xié)商后報請校博士后管理委員會主任審批。

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