教務處副主任述職報告15篇
在不斷進步的時代,報告十分的重要,報告包含標題、正文、結尾等。那么一般報告是怎么寫的呢?下面是小編收集整理的教務處副主任述職報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。
教務處副主任述職報告1
領導:
大家好!
本學期我擔任四(2)班的數(shù)學教學工作和四(2)班的副班主任工作,同時任教務處副主任職務。
一年來,在教務處我主要配合韓主任負責教學管理,教學常規(guī),教學督導等工作。在工作中,我以求真務實的態(tài)度,顧全大局,融合群體,自覺做到“三不”,即工作時間長不計較,工作任務重不叫苦,做的事情多不厭煩。一年來在校長的正確領導下,各位領導和同事的幫助下,我很快適應了新的角色,F(xiàn)就本學期的工作述職如下,懇請領導和同事們給予指導。
一、一絲不茍抓常規(guī),常規(guī)不失落
常規(guī)工作約定俗成,是教學工作穩(wěn)步推進的“必修課程,”在過去的幾年里,教務處自始至終保持著常規(guī)工作的“本色”,在做好上級布置的各項工作的同時讓常規(guī)不失落,永葆常規(guī)工作的.經(jīng)常性、規(guī)范化。
一是抓好常規(guī)教學,由于敦促到位,檢查及時,教師們均能按要求備夠課,備好課,上好課,做好常規(guī)工作。
二是組織好每周公開課,所有教師都能拿出一節(jié)或幾節(jié)課供全校教師觀摩,或指導、或交流、或評議,促進課堂教學質量的提高,
三是迎接了教研室對我校教學工作的聽課調研。
四是在全體教師的配合下各年級組組織了期中考,期末考,六年級月考,使的考試有條不紊,繁而不亂?荚嚱Y束后,對每次考試情況作了較詳盡的質量分析。
五是督導組對教師備課、上課、批改作業(yè)、教研組活動情況等業(yè)務常規(guī)進行了細致的檢查和督促。
二、持之以恒抓教研,教研不虛浮
學校的教研工作是學校的生命力所在,本學期初中部開展了豐富多彩的校本教研工作。
一是開展了富有成效的每周教研活動,在各教研組長的精心組織下,或指導、或交流、或評議,促進課堂教學質量的提高。
二配合韓主任組織教師參加寺下優(yōu)質課競賽。
三是在繁忙的工作之余,認真研讀、分析、總結四年級、六年級數(shù)學教材,做好教材分析等總結工作。
四是鼓勵教師積極發(fā)表論文或參加論文比賽,多位老師獲獎。五是組織教師赴南昌,贛州等地,參加學科研討會,觀摩會等。
三、理直氣壯抓質量,質量步步高
學校的生命系于質量,質量的優(yōu)劣在于課堂,本學期,依據(jù)開學初教學計劃提出的教學工作要走進課堂,走進學生的思路,做了一定的工作。
一是依照教學工作計劃,如期每周進行公開課活動,并帶動,號召全體教師都參與到聽課活動當中,每周評出的最佳課堂質量都較高,達到了活動的目的。
二是積極鼓勵引導教師接受新的教學理念,采用新的教學模式,語文的周目標導航,數(shù)學的嘗試教學法,英語的快樂學英語,真正真正的調動學生學習的積極性,努力提高課堂效率。
三是始終樹立質量意識,利用周公開課活動,結合教研活動,深入教師課堂中,特別是對青年教師或剛進入課堂的教師及時的進行交流和反饋,力爭使每節(jié)課都達到聽課有效,上者有提高的目的。
四是協(xié)調和指導六年級畢業(yè)班工作,確保教學,任務的全面落實和教學質量的穩(wěn)步提高。組織召開了期中分析會,配合六年級教師,組織召開了六年級教師會。
此外,還從學校的大局出發(fā),做好了其它的教育教學工作,由于時間關系,在此不一一說明。
四、存在的問題
一由于剛出來第二年,做事缺乏經(jīng)驗。
二是本學期由于計劃外活動的增加,走進教師,走進學生實際走得不是很近,使得抓教師業(yè)務能力,教學水平的計劃做的不是很好。
三是對過程性的管理與指導檢查做得不好。
四是對有些工作按部就班,沒有很好的調動教師們的積極性,也使得有些教研活動氛圍不濃厚,教師對待工作熱情不高。
五是還不能用全新的思維和方式開創(chuàng)性的開展工作,缺乏創(chuàng)造性的開展工作的意識和魄力。
六是本學期對教師的高效課堂培訓工作,沒有很好的開展。
總之在今后的工作中,我將加強學習,努力工作,克服不足,努力做好自己的工作。謝謝大家!
述職人:劉優(yōu)華
教務處副主任述職報告2
各位領導、各位教職工同志們:大家好!借此機會,首先對一年以來在工作上給予我鼎立支持和幫助的領導和各位同仁表示衷心的感謝!特別是技能培訓部、特訓中心、市場部等的領導和老師給予的支持表示衷心的感謝。
近一年來,教務處以“兩級示范校建設”為核心,積極開拓思路,克服人員調整、機構變動等困難,按照中心的部署,完成以下工作:
一、學歷教育工作
在教務處主任的安排下,協(xié)同教務管理人員圓滿完成15個中專班教學任務、10個中專班校外實習任務,23個函授班教學組織工作。多次召開教師座談會、學生座談會、學生評教會,搭建了師生交流平臺,促進了教學質量的改善。
二、示范校建設工作
近一年來,與示范辦等部門通力合作,協(xié)同三大重點專業(yè)的課程負責人共同完了以下工作:
1、加強專業(yè)建設,豐富專業(yè)內涵
前往內地職業(yè)院校、烏市周邊及南北疆20多家企業(yè),開展了專業(yè)調研。編寫調研方案、調研報告等,為兩級示范校的專業(yè)改革提供明確的依據(jù),大力開展了專業(yè)建設,提升了專業(yè)質量。
2、推進課程建設,改善教學質量
主持了20xx年度10門校級精品課程評審、中期檢查、年度檢查等工作,完成了評審方案編寫、評審會議召開、評審報告撰寫等工作。以示范校重點課程建設為契機,開展了基于工作過程為導向的課程改革,使教師對教學設計、教學組織有了全新的認識,實施了行動導向型教學方法,改變了傳統(tǒng)的教學方法、教學手段,使課堂教學效果得以改善。
3、開展技能競賽,提升人才質量
20xx年4月至6月組織鉗工等9項技能大賽,10月至12月組織了鍋爐運行值班員等6項技能大賽,完成了大賽的開幕式、賽事組織、閉幕式等工作。技能大賽受到了學生的普遍歡迎,達到了“以賽促教,以賽促學”良好效果。
4、新建實訓基地,強化實踐教學
與新疆華電電力工程公司洽談簽訂了校企合作協(xié)議,舉行了示范校重點專業(yè)實訓基地揭牌儀式,完成了兩級示范校生產(chǎn)性實訓基地建設任務,為學生頂崗實習提供良好的保障。
5、加強隊伍建設,提升隊伍素質
制訂了校本培訓計劃、編寫了暑期教師培訓方案,從教研組、教務處等不同層面開展了教師培訓。舉辦了示范校專家大講堂系列活動
和技術交流活動,6次聘請自治區(qū)職教專家來校講座,6次聘請企業(yè)工程技術人員進行了技術交流,有針對性的多次舉辦了專題講座,例如:說課技巧講座、課件制作技巧講座、行動導向教學法講座,豐富了教師的職教理念,拓展了教師的專業(yè)知識。
組織了14次觀摩課,3次說課活動,組織教師開展了優(yōu)秀教研論文評選、優(yōu)秀課件大賽等活動。一系列的活動與競賽,為教師提供了交流平臺,促進了教師自我提高,培養(yǎng)鍛煉青年教師,進而增強教師把握教材、設計教案、實施教學的水平。
6、完善管理制度,提升管理水平
走訪葦湖粱電廠、紅雁池電廠等企業(yè),與企業(yè)洽談,共同制定了實訓基地管理辦法、頂崗實習管理辦法等規(guī)章制度,構建了“1234”實踐教學管理模式,從管理流程、管理制度上,進一步明確了校企雙方的責權利,強化了頂崗實習的管理,提升了頂崗實習的質量。
根據(jù)最新的職教理念,完善教師教學能力評估辦法,把“教學設計、教學策略”等新的理念融入到了教學能力評價指標中,實現(xiàn)了以評價指標為導向,積極引導教師自主進行教學改革的目的。教學能力評價為了今后的年終績效考核或評聘、評優(yōu)提供了有力的依據(jù),更重要的是,教學能力評價使教師看到了教學工作中的短板,為今后提高教學水平,改善教學質量提供努力的方向。
為規(guī)范中心校本教材的編寫工作,召開討論會,起草編制了《新疆電力學校校本教材編寫管理辦法》,推動校本教材的編寫工作走上標準化的工作流程。
完善、編制了《校本教材編寫管理辦法》、《教學質量監(jiān)控管理制度》等一系列制度,推動各項工作走上標準化的工作流程,提升了管理水平。
三、其他工作
1、科技項目
承擔了20xx年科技項目汽輪機間接調節(jié)系統(tǒng)演示教具的研制工作。目前,該項目正在國家知識產(chǎn)權局專利局受理申請專利的過程中。完成了20xx年科技項目《教培中心風電實訓室項目可行性報告》的'編寫工作。
主編了《司爐工題庫》、《汽輪機運行值班員題庫》等3本校本教材,目前已完成初稿編寫工作,參編了《火電廠認識實習教程》、《火電廠設備模型教程》2本校本教材。
2、宣傳工作
共編寫稿件58篇,發(fā)送到校園內網(wǎng)、外網(wǎng)上。
3、論文撰寫工作編寫了《貼近企業(yè)人才需求,深入開展德育工作》《構建“三全”育人體系的探索與實踐》、《加強自我管理,提升學生素質》3篇論文分別獲得自治區(qū)第七屆學術研討會優(yōu)秀成果一等獎、二等獎、三等獎。
一年以來,在學校各級領導的關心指導下,個人的業(yè)務能力和素質得到較大提高,自己也不斷走向成熟。但工作中仍有許多需要完善的地方:
1、教務工作瑣碎繁雜,在具體的事務性工作中花費了大量時間、精力,常常無暇顧及部門全局性工作。作為一名管理者,更多的需要決策力,要發(fā)揮以點帶面的作用,需要增加全局意識,增加開拓性、創(chuàng)新性。
2、由于人員變動,教師調配中有一定的困難,帶來了工作的中人為失誤,今后需要加強統(tǒng)籌協(xié)調,加強與各部室的溝通協(xié)作,使工作無縫對接。
3、今后還需創(chuàng)造更多的機會使老教師優(yōu)秀的教學經(jīng)驗得以傳承,使老教師真正發(fā)揮“傳幫帶”的作用,使青年教師盡快得以成長,為教培中心的發(fā)展提供人力的支持。
最后,新年即將來臨,在此預祝大家:身體健康!工作順利!謝謝!
教務處副主任述職報告3
在校長室的正確領導下,在各位同事的幫助下,本人堅持正確的教育思想,以教育法規(guī)為指導,努力學習并積極落實上級的各項政策、任務,在政治上和黨保持高度一致。大膽實踐,勤奮學習,與時俱進,勇于創(chuàng)新,真抓實干,廉潔自律,工作取得了一定的成績,F(xiàn)將工作情況報告如下:
本學期我主持教務處工作,同時兼任校招生辦公室主任和語文學科教研室主任。
1、教務處工作:
教務處工作緊張、繁忙、瑣碎,嚴肅、嚴格、嚴整,多點、多線、多樣,它的工作情況與學校的中心工作開展往往為表里關系。為此,我認真學習了學校下發(fā)的管理文件匯編,尤其是熟悉了《教務處目標責任狀》17條。我將17條進一步細化成A、B、C三個分級項目,分成C級51個項目,分解到人,人人有事做,計劃到位。
2、招生辦公室工作:
招生工作在校領導的直接指揮下、在戴正濤校長的帶領下工作的,開學后,我們著重處理遺留問題,進行數(shù)據(jù)分析。因招生辦公室袁、施、時三位主任另有任用,后期任務主要就由我與焦主任來完成了。
3、語文學科教研室工作
從暑假開始,語文學科教研室即開始工作,從按“1+1”課堂原理進行語文學科學科化落實到語文學科“1+1”課堂實施細則的產(chǎn)生、到六種學科基本課型的擬定、到各種課型標本課案的出臺,我們一直緊跟著學校的`改革步伐,沒有落后。
4、名師工作室、__屆高三領導小組成員
帶領名師工作室同志大膽實踐,著重從學科實踐活動入手進行校本課程改革。參加校高三領導小組,積極建言獻策,蹲點高三語文學科組和高三(23)班。
1、教務處工作:
、僬J真貫徹落實教育教學法規(guī), 管理年級的課程、課時、課表、作息時間表,嚴格執(zhí)行課程計劃。周周有檢查、周周有通報。有教學例會制度,每會必學、注意提升自身的政治素質和業(yè)務水平。
、诮虒W常規(guī)管理緊抓不放,訂立翔實有效的各種制度,教學六認真檢查每月發(fā)放流動紅旗。教學視導、教學調查按計劃進行。教研組長培訓、教研工作觀摩評比已經(jīng)完成。
、蹖W科奧賽完成了學校下達的任務。實驗班教學積極建言獻策,校內學科競賽活動共進行6次。作文大賽、音體美各類競賽,我們都為學校爭得了一等獎。組織了體育、美術、音樂特長生進行匯報展演!皟刹佟迸c陽光體育活動正常進行。
、芨鞣N考試組織有序,高考微機考試圓滿完成。期中考試成績分析符合實際、形式創(chuàng)新。
⑤開發(fā)和管理校本課程,已收集各類校本課程,擬出版。對英語聽力課、新聞轉播課、寫字課、閱讀課、電子閱覽課和社會實踐課注重檢查。
、尥瓿墒W籍管理系統(tǒng)分配的任務,休學、退學、轉學、借讀生手續(xù)規(guī)范,檔案完善。督促高一、高二年級進行了學生綜合素質評價工作,通過評價推動學生發(fā)展。
、邔D書室、實驗室、體育器材室、電教器材室、微機室等的人員、器物管理有效。
2、招生辦公室工作:
開學后,招生辦公室在只剩兩人的情況下,完成了各項數(shù)據(jù)處理、上報,建立了學生收費、學籍等檔案。
3、語文學科教研室工作
、偕罨n堂教學改革,推動語文教學“1+1”課堂教學模式的深化研究。組織了示范課6節(jié),匯報課25節(jié),調研課4節(jié),研究課2節(jié),模式課4節(jié)。
、诿吭露奸_展學科組活動,學習課標,學習學校主課題文件,學習《__教科研》。邀請了我校名師謝友明、陳一鳴、沈新亮同志講座,派沈新亮、徐天祥參加國學研討。
③文學社活動常態(tài)化,出刊三期。學科實踐活動三次,引起大家的重視、獲得了稱贊。
、芄膭钊w語文教師使用“金太陽新課標”“”資源,進行導學案編寫,建設我校的校本資料庫。
、莨膭油緜儏⒓痈骷壐黝愓n題研究,教師成長很快,本學期又有5位老師成為市學科帶頭人。
4、名師工作室、__屆高三領導小組成員
帶領名師工作室的徐天祥、劉兆波、孫輝、張眾等同志大膽實踐,各
位老師都有發(fā)展,《楚鷹》文學雜志更上臺階。
對10屆高三教學特別關注,尤其在尖子生培養(yǎng)方面,聯(lián)系專家講學、派出代表學習、聯(lián)系參加自主招生考試都做了不少工作。蹲點高三語文學科組和高三(23)班,成績較好。
1、加強學習,提高認識,提升素養(yǎng)
注重理論學習,因為主持教務處工作,所以為了讓工作決策不偏離上級規(guī)定,認真學習了各種教育教學法規(guī)。二是擔任高三語文教學工作,為了不讓知識老化,堅持閱讀古今中外的作品。三是吸納來自各門學科、社會生活等領域的知識和信息,不斷接受教育學、心理學研究的新成果,為做好教務管理做鋪墊。四是努力學習中學語文“新課程”的基本理論,潛心研究中學語文教材教法,以推進學科組的“1+1”高效課堂的實施。
2、以身作則,時時學習,營建學習型組織
以多樣的學習方式促進學習,如以個人自學為主要形式的分散學習,以每周的教研組活動為主陣地的集中學習,以“1+1”高效課堂推進為主題的專題研討。每學期都閱讀優(yōu)秀語文教學期刊《中學語文教學參考》和另外一些教學報刊。
3、以活動為平臺,多維學習
舉辦語文課堂教學論壇,請專家講座,剖析典型課例,課題研究,網(wǎng)絡運用,論文寫作、評獎,核心備課組研討,名師工作室活動,文學社出刊,學科實踐活動,校本課程實施,導學案研討、收集等效果良好。
4、以“1+1”高效課堂推進為契機,鉆研課堂教學
組織校內匯報課、示范課等各種公開課,在磨課、洗課、評課過程中不斷探索,努力實踐,提高了新課程的實施水平。
為人師表,對學生的為人、處事、學習和生活等的熏陶是潛移默化的。我深深的認識到這一點,所以我?guī)ь^執(zhí)行各項規(guī)定,自覺接受監(jiān)督,以身作則,己所不欲,勿施于人。時時自>文秘站:<重、自省、自警、自勵,以自己的獻身精神、創(chuàng)新精神和實干精神,堂堂正正做人、清清白白為政、扎扎實實干事。>
教務處工作中涉及經(jīng)濟方面的都公開、透明,各種費用的使用都有公示。在平常教學中我公平、公正地對待每一個學生,不能因學生性別、智能、家庭狀況、學生家長等差異而采取不同的態(tài)度和情感模式。與同事相處,我不占人家的便宜。廉潔從教、服務學生、服務社會。
教務處副主任述職報告4
尊敬的各位領導,各位考核組成員:
大家好!本學期我擔任初一動車1、2班的語文教學工作,堅決貫徹齊校長提出的以“教學領導教學的要求”截止目前累計上正課80余節(jié),晚自習60余節(jié),早自習40余節(jié)。同時擔任初一動車1班的班主任工作,任教務處副主任職務。
本學期我的重心工作有以下幾項:
一:開學初完成初中部教材發(fā)放工作,先后兩次發(fā)放教材,累計發(fā)放教材15000余冊。所有人員不叫苦不喊累,確保了教學工作的正常進行。
二:努力做好初中部高效課堂建設,開學初依照學校相關文件制定初中部高效課堂建設方案,初中部九月份高效課堂建設逐日安排,召開高效課堂建設反思會,組織杜郎口學習報告會,帶領初中部教師學習高效課堂相關文件,觀摩我校高中教師的示范課,組織實踐課,等確保我校初中部的高效課堂建設日趨完善。
三:堅持教研不動搖,初中部各學科組堅持每周教研活動,在各教研組長的精心組織下,或指導、或交流、或評議,促進課堂教學質量的提高。
四:精心組織每周匯報課,幾乎所有初中部教師都上了一節(jié)或幾節(jié)校級匯報課,本學期累計組織匯報課60余節(jié),力爭做到每節(jié)課都能達到聽課有效,上者有提高的目的,真正發(fā)揮出示范引領的作用。
五:精心組織初中部過關課,大力提倡教師進課堂,幾乎每節(jié)過關課都有10-20幾位教師參與聽課,截止目前初中部累計聽過關課32節(jié),大部分教師都已經(jīng)過關,幾乎所有初中部教師的課我都已經(jīng)聽過,堅持做到,凡聽課必評課,找缺點找差距,爭取使每一位教師都能順利過關。
六:牢固樹立質量意識不動搖。在高效課堂建設的同時注重教學質量不動搖,堅決執(zhí)行齊校長向課堂要質量的思想,引導初中教師要模式也要質量,注重課堂的時效性,努力做到將課堂模式與教學質量實現(xiàn)有機融合。
七:努力抓好教學常規(guī)認真組織月考期考,做好成績分析。由于敦促到位,檢查及時,教師們均能按要求備好課,上好課,做好常規(guī)工作
此外,還從學校的'大局出發(fā),做好了其它的教育教學工作,由于時間關系,在此不一一說明。
主要問題:
1、加強學習,全方位充實提高自己。
2、增強工作的主動性,開創(chuàng)性的開展工作。
3、加強教務內部管理,力爭在11年各項工作再上新臺階。
4、在實踐中開拓創(chuàng)新,改進工作方法,提高工作效率
總之:一學期以來雖然勞累,早來晚走,盡職盡責但是立足現(xiàn)在展望未來,感謝各位領導和老師對我工作的支持,成績歸功于大家,在今后的日子里我會努力把工作做的更好。謝謝大家!!
教務處副主任述職報告5
尊敬的各位領導、各位評委、老師們:
大家好!
我叫湯xx,今年25歲,本科學歷,中共黨員。20xx年擔任初中教導處副主任,兩年來,工作兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨圓滿的完成了任職期間的各項任務,現(xiàn)對自己的工作進行簡單總結。
兩年來擔任教導處副主任,抓初二年級的教學管理,做一個班的班主任,教一個班的語文課。語文教學上從語文課堂入手,大膽探索,不斷進取,教學成績在歷次的統(tǒng)考中均名列前茅,并連續(xù)3個學期及格率達。在教學的同時注意對學生進行學習習慣的培養(yǎng),提倡大語文觀念,教研教改成果顯著。先是在全縣語文優(yōu)質課評選中獲獎,并多次為縣市現(xiàn)場會帶給優(yōu)質課,參與研究的網(wǎng)絡資源的開發(fā)與應用研究課題獲省一等獎。另有多篇論文研究性報告在省市論文評選中獲獎,并獲“日照市課堂教學年先進個人“及“教壇新秀“稱號,20xx年12月獲“教學能手”稱號。
兼任的班主任工作,所在班級學風正,氣氛濃。班級凝聚力強。從事的年級管理結合本人工作實際及工作成績,我認為我已經(jīng)具備了年級工作的五個必備條件:
第一:堅韌的求是精神。
我的老家是大青山北面的一個小山村,從小大山就給了我強健的身軀和勤勞的習慣,而教師又給了我做人的乳汁和力量。在為人師的道路上我的信念堅定永恒,因為我心中永遠激蕩著剛剛踏上講臺的誓言:“既然選取了為人師,就選取了付出,選取了汗水,我會努力因為我無悔“。艱苦的教學之余,我憑著堅韌的毅力于20xx年12月讀完了漢語言本科的全部課程,并順利參加了自學考試。年輕的歲月,青春的豪氣譜寫了一首奮斗的歌。而每每看到學校雕塑底下的警語“每一個生活在那里的師生,走進校門當刻苦學習,立志成材,不負人民重托“就讓我信心大增,它激勵著我不斷走向成熟。3年了,學校的辦學條件越來越好,但我摯著的追求始終不改,只為心中一句話:“我是教師“。
第二:大膽的創(chuàng)新意識。
作為一名青年教師,不惟書,不惟上,敢于向傳統(tǒng)挑戰(zhàn),在語文授課上,著手實施大語文工程,拋開了傳統(tǒng)的課本限制,重點培養(yǎng)學生的學習習慣和語文修養(yǎng)。自己摸索的語文學習一步到位法簡便實用,將其初步用于去年的優(yōu)質課評選,就獲得了二等獎的好成績。所承擔的研究性學習的研究課題從改變學生的學習方式入手,通過給學生帶給多渠道獲取知識的'機會,培養(yǎng)了學生自主、合作、探究的學習方式,現(xiàn)已舉辦過幾次公開課,效果較好。在這些實驗中受益至深的學生李新星、王玉狀的創(chuàng)新作品分獲市三等獎,縣一等獎的好成績。
第三:良好的師德修養(yǎng)。
本人堅持學高為師,品正為范,工作以校為家,急學生之所急,想學生之所想,經(jīng)常利用空閑時間與學生交流,做家訪。工作兩年多就跑遍了原七寶山鎮(zhèn)的所有村莊。在去年的教師節(jié)征文比賽中,獲獎學生周培風、王奉愛在我最喜愛的老師中寫到:“湯老師幾乎犧牲了所有的時間查宿舍,批作業(yè)。有他的關懷,草木縱然搖擺,山澗河谷也總有他最嘹亮的歌聲!皫煹驴己诉B續(xù)列優(yōu)秀等級。
第四、獨特的管理經(jīng)驗。
我一向擔任班主任工作,且用心參與年級的總結出勤等管理工作。對于當前學生成長規(guī)律和青少年學生心理特點及當今家庭狀況都有較深入的了解。且本人一向謙虛好學。因此同學校各處室,各部門領導和老師們構成了和諧的人際關系,為自己創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境。嚴格自律的同時,與其他教師合作的縣級研究課題改革學生評價方案把學生評價多元化,體系化,讓他們找到自己的閃光點,增強了進取精神,效果良好。
第五、醇厚的人格魅力。
一個真正的管理者,就應是一個人性的管理者。因為他的管理對象都是人的個體存在。其方式就應是感情和心靈的交流。這就要求管理者具備“得道多助,失道寡助“的處世思想,“己所不欲勿使于人“的處事方法,“行百里者,半九十“的進取精神,“不以物喜,不以已悲“的曠達胸襟。電視主持人白巖松曾說過“人格是的學問!霸鯓硬拍艹蔀橐幻麅(yōu)秀的管理者呢?我的理解是先成為一名優(yōu)秀的人,再成為一名優(yōu)秀的教師,最后成為一名優(yōu)秀的管理者。在這條路上,我會不斷前進,以我的真摯、寬容、愛心、溫情的人性善待每一個人。
鑒于以上因素,我認為我已經(jīng)具備了從事教導副主任工作的實力,并且一旦競聘成功,我將認真履行教導副主任的工作職責,切實做好年級管理工作。
第一:教師管理。
一是要做好教師師德建設工作。這是教師履行教師職責,為人師表,教書育人的核心與根本。配合《公民道德建設綱要》及教育局今年的“教壇丹心“工程,從正面加大學習的力度;同時把領導評議、教師互評、學生、甚至學生家長納入教師師德考核。通過正面學習和監(jiān)督約束的加強,讓我們的教師不但在校園內,而且在校園外也要樹立“無私奉獻,敬業(yè)愛崗“的教師形象。
二是提高教師知名度。指導一批自身素質較高的教師改善學法,改革教法用先進的教育理論指導教學實踐。通過培養(yǎng)具有先進教育理論的骨干教師,以點帶面,點面結合,點上突破,面上推廣等形式。讓教師走出校園,爭創(chuàng)名師。按照音體美,政治、語文、英語,數(shù)理化史地生開展三期工程,爭取在下年的優(yōu)質課評選中全面開花。
第二、學生管理。
一是改革學生德育的資料,加強對學生心理特點或成長規(guī)律的實踐和研究力度。進入初中,男xx表現(xiàn)出不同的性格特征,這就需要科學規(guī)劃學生在不同年齡階段及不同心理的德育資料和德育模式。同時注重把德育與時代進步結合起來。通過講座,談體會,壁報,演講,座談等靈活多樣的形式,不僅僅培養(yǎng)學生的愛國主義,群眾主義,以德治國“等時代性強的德育內涵,加強新時期的德育教育。
二是以學生日常行為規(guī)范和行為習慣的養(yǎng)成教育為重點。級部設立學生會,民主竟崗,讓大膽負責的學生會干部在級部指導下進行自我管理,構成自律機制。
三是加大學生評價體系改革的力度。在我擔任班主任期間,就曾把對學生的評價改為達標,從行為習慣和學習常規(guī)兩大方面進行評價。行為習慣的評價包括課堂回答,完成作業(yè),創(chuàng)造實踐,禮貌禮貌,學習常規(guī)評價包括:課堂自覺,課下自覺,午晚睡自覺,家庭自覺,把學生家長的意見也引入到對學生的評價中。這樣就給學生一個更公平、更公正、更正確的評價。這樣開放的、全面的、多元的、發(fā)展的評價體系。對學生整體素質的培養(yǎng)與構成具有極強的導向作用。應予以推廣。
四是改革評價用語。
在教師批語和班主任的品評總結中推廣以下用語:言輕意重的指令,欲擒故縱的激將;春風化雨的稱謂;曲徑通幽的批評;寬容真誠的賞識。這些語言能夠對學生進行情的激發(fā),美的熏陶,理的啟迪,新的創(chuàng)造。
五是設立靈臺叩問錄。
級部將開設與學生展開心靈對話的“直通走廊“,及時解決學生在成長過程中遇到的問題,困惑,用對學生無微不至的關懷感化其稚嫩的心靈,以利于學生健康人格及正確的世界觀、人生觀的養(yǎng)成。
六是加強同校外德育基地的聯(lián)系與協(xié)調工作,充分發(fā)揮社區(qū)教育的育人功能。通過系列的社會實踐活動,增強學生的社會職責感。
最后,我再次感謝領導們給了我這次競聘的機會,我會好好的珍惜,努力的爭取。也再次感謝各位評委能把最信任的一票投給我,謝謝!
教務處副主任述職報告6
各位領導及同事:
我叫xx,任xx中心校的教務副主任,擔任學校教學管理工作,主要負責東花寨學校的教學工作,此外還擔任東花寨小學四年級的班主任工作。這一年,在校長的領導下,確立以人為本教育思想觀念,探索“創(chuàng)造適合教師發(fā)展的管理,創(chuàng)造適合學生發(fā)展的教育!币詧远ǖ男判摹枬M的熱情、求真務實的作風和創(chuàng)新的精神,把“打造教育品牌,實施品牌教育”的思想體現(xiàn)在工作中。一年來,在學校領導和同事們幫助、支持下,我逐漸認為,要成為一名稱職的教務副主任,應做到甘于奉獻,勤于學習,善于研究,敢于創(chuàng)新,務真求實,團結協(xié)作。回顧一年來的工作,有喜悅,也有困惑;現(xiàn)就本年度的工作述職如下,懇請領導和同事們給予指導:
一、身正為范,給校長當好助手
俗話說:在其位、務其職、思其政。作為教務副主任,我首先要求自己做到正確的教育思想,牢固樹立兩種意識,努力做好校長的助手。
1、重視合作意識。作為一名中層領導,必須做到“上情下達”,“下情上曉”,起橋梁溝通作用。在工作中,我能以求真務實的態(tài)度,顧全大局,融合群體,在校長的指導下,制訂好學校工作計劃及教務工作計劃,并組織實施,使學校工作更有計劃性、針對性、實效性,并注意總結教育教學方面的經(jīng)驗,使學校教育教學工作運作正常。
2、突出服務意識。教學是服務,管理更是服務。教務處的工作是瑣碎而繁雜的。因此,在平時工作中,我堅持兩條原則:一是加強學習,不斷加固精神防線,弘揚正氣;二是樂于接受群眾監(jiān)督,自覺做到“三不”,即工作時間長不計較,工作任務重不叫苦,做的事情多不厭煩。我始終認為,一個人無論職位高低,能力大小,都要對工作盡一份責任,獻一份力量。我不斷告誡自己,要以身作則,贏得教師們的信任與支持。正所謂:“海納百川”,在工作中,我要求自己做到,對待同志態(tài)度謙和,和教師建立起平等的合作關系,不勾心斗角,注重團結,容人容言,榮辱不驚,提高心理承受能力。
3、努力營造安全的校園學習環(huán)境。今年暑假,在校長的多方努力下,在村委會的大力協(xié)助下,維修了教室,修理了門窗、桌椅,使校園環(huán)境煥然一新,為學生營造了一個良好的學習環(huán)境。
二、求真務實,努力工作
一年來,緊緊圍繞“教師成長和學生發(fā)展”這個中心,積極探索適合教師發(fā)展的管理形式,適合學生發(fā)展的教育方式;以求實的作風和創(chuàng)新的精神展開教務工作;按照教學計劃和課程標準的要求,開足開齊了課程,合理分解教學工作任務,制定教學工作計劃,指導開展教研工作,協(xié)調解決教學中遇到的各類問題,跟蹤檢查考核教學全過程,做到考核公正、公平;協(xié)調和指導教學工作,確保教學任務的全面落實和教學質量的穩(wěn)步提高。
三、團結協(xié)作,服務教學
教務處的主要職責是為教學服務,保證教學工作的正常開展,并為教學質量的逐步提高實施相應的管理,逐步探索和修訂各項管理和評價措施。做到學期前有工作計劃、學期末有工作總結,每周有工作安排、大事有記載、活動有記錄。每學期開學前,與各教研組長積極商討、謀劃教研活動主題與方式,在教研活動中,主動探究、積極實踐。教研活動鍛煉了一批老師,課堂教學中,他們大膽嘗試,有思想,有觀點,更為可貴的是他們對待學術襟懷坦蕩的態(tài)度,對別人存在的問題毫無保留地真誠指出,也對別人提出的不同意見和建議非常樂意接受。嚴格按照課程計劃,開足上好各門課程,有計劃組織開展各類課外活動。在這樣一個良好的`教研氛圍中,老師們認識問題、發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力逐步提高,教研活動的實效性也漸漸提高。
教學是一項需要愛心與智慧的工作,教學中遇到的許多問題,需要依靠智慧來解決。雖然在教學上我可以算是一個老兵了,但我仍沒有放棄對教學基本功的訓練,帶頭上公開課,堅持訓練普通話。
1、課堂教學方面。多次擔任校級公開教學任務,爭取大家的評議。
2、輔導學生方面。盡管教務工作占去了我很多的精力,但在教學工作和輔導學生方面仍不敢放松。
然而,自身教育教學水平和指導水平仍然不能適應時代,面對現(xiàn)實我時時提醒自己,要盡可能地善待自己,善待學生。
四、認真反思,努力改進
回顧兩年的工作,我感覺在工作上我還經(jīng)驗不足。隨著教學形勢的不斷發(fā)展,特別是新課程改革的即將實施,還有不少的困惑和不足亟待解決。主要概括起來,有以下幾點:
一是“深”字的體現(xiàn)上還不夠。對各位教師的困難和需要了解少,超前服務、及時服務、細致服務的工作還不到位。深入課堂、指導業(yè)務的力度不夠。
二是“實”字的體現(xiàn)上還不夠。工作抓細、抓實、抓具體和“一竿子插到底”的實干精神還不夠強。
三是“韌”字的體現(xiàn)上還不夠。本人由于性格使然,處理問題有時考慮得還不夠周到,對教學過程的管理還不夠有力,今后工作中要加以改進。
四是對新課程教學管理還比較模糊,有待于加強對課改的進一步了解。
兩年的教務工作讓我受益匪淺,泰戈爾說過:果實的事業(yè)是偉大的,花的事業(yè)是甜美的,葉的事業(yè)是平凡的。教務主任的事業(yè)就是葉的事業(yè),我將不懈努力,在以后的工作中,我會加強學習,努力工作,克服不足,把這葉的事業(yè)進行到底。
述職人:
20xx年xx月xx日
教務處副主任述職報告7
一、指導思想
以黨的十八大精神為指導,深入落實科學發(fā)展觀,根據(jù)學校工作計劃的有關精神,以"管有恒、求創(chuàng)新、促發(fā)展"為基本思路,以新課程實施有效管理為契機,緊緊圍繞教育這個中心,努力構建"自主、寬松、協(xié)作、競爭"的工作氛圍,夯實教育教學的過程管理。突出理念先進的管理思路,確保學校教育教學質量再創(chuàng)輝煌。
二、主要工作
1、努力加快教育信息化步伐,打造“數(shù)字校園”
充分利用教育信息化手段,加強對學校教育信息網(wǎng)絡化的領導,加速“數(shù)字校園”建設,加大對學校網(wǎng)站的開發(fā)力度,不斷豐富學校的網(wǎng)頁。完善電子閱覽教室建設,維護好處室、教研組電腦,為教育信息化服務于新課程改革做好后勤工作。做好后勤保障與教學服務工作,使信息技術與學科教學整合的研究得以順利進行。為提高教師現(xiàn)代教育技術手段的運用水平,做好輔助與輔導工作。幫助任課教師學會制作課件和個人主頁,為學校創(chuàng)辦“數(shù)字校園”做好各方面工作。
2、為各年級繼續(xù)開展“自成教育”的研究做好鋪墊
新課改的實施為“自成教育”的課題研究帶來了生機和契機,“自成教育”是新德育理念指導下開展的德育教育實踐研究課題,要創(chuàng)出特色,搞出成果,為學生的身心發(fā)展創(chuàng)造一個良好的空間。
3、師訓工作
鞏固班主任研修的成果,提高班主任素質和層次,為更好的進行學生管理而努力。
加大普通話推廣工作力度,以適應新形勢的需要。爭創(chuàng)省級語言文字規(guī)范先進單位。
進一步加強《基礎教育課程改革綱要》的理論學習,把培訓與教學、教研、科研工作緊密結合起來,提高培訓的針對性,要把教師現(xiàn)代信息技術培訓和新課程培訓結合起來,努力提高培訓效率。
4、利用課外活動的時間,組織各年級積極探索開展科技教育活動。組織開展好各類興趣小組,如:繪畫藝術小組,國際象棋小組,國際跳棋小組,書法興趣小組,口風琴興趣小組等,培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新精神,計劃組織興趣小組活動成果展示和比賽,推動活動的開展。
5、齊心協(xié)力,抓實畢業(yè)班工作。
搞好學生管理工作,調動學生的學習積極性,形成一個良好的班集體。做好協(xié)調工作,全面提高畢業(yè)班教育教學質量。
6、學籍檔案與健康檔案管理
認真執(zhí)行學籍管理條例,把好轉學關,杜絕因學校內部因素而產(chǎn)生的流失學生,一旦出現(xiàn)流失學生,班主任和任課教師要及時上門,做好動員工作,減少流失學生,杜絕輟學現(xiàn)象的發(fā)生。按照學校的指示精神和要求,嚴格檔案管理制度,嚴格學生轉出、轉入程序,做好學生轉出、轉入手續(xù)。
努力完善學生健康檔案管理,做好學生傳染病和高發(fā)病預防工作及學生衛(wèi)生保健工作。
7、嚴格考勤管理,本著公平、公正的原則和人本管理思路,嚴格按照學校制定的考勤管理制度細致工作,關注、關心、尊重每一位教師的工作,維護廣大教工的工作積極性和工作熱情,提高工作效率。
8、做好各級各類及期中期末考試的安排
9、做好實驗室和閱覽室工作,為教學服務
實驗室工作人員要樹立為教學服務的'意識,熱愛本職工作、鉆研業(yè)務、工作精益求精,積極配合合理化生老師開足實驗課,確保試驗開出率100%,
閱覽室工作人員要制定好閱覽制度、管理制度、維護好器材設施,圖書室除日常辦理借還手續(xù)外,每學期末,要對教工所借圖書辦理回收或續(xù)借手續(xù),對丟失的圖書按制度進行賠償,向學生介紹各類圖書,尤其要向學生推薦優(yōu)秀的課外讀物和有關的學習資料,規(guī)范各類管理,充分發(fā)揮我校圖書館資源優(yōu)勢,幫助教師制定讀書計劃,推薦書目,積極引導教師靜心讀書。
10、加強文體類器材管理,防止物品流失,管理人員對器材要靜心呵護,要按要求管理,嚴格執(zhí)行借還制度,充分發(fā)揮教學功能作用。
11、加強體育工作,不斷提高學生的體能素質
認真實施《學生體質健康標準》規(guī)范體育教學和“兩操”管理,認真組織大課間學生陽光運動和體育競賽活動,保證每天鍛煉一小時,不斷增強學生體能素質,組織好秋季運動會。
總之,在新的學期,新的形勢下,教務處人員要精誠團結,勇于奉獻。敢于探索,要深入學習管理工作理論,為教學一線服務。教務處工作人員要不斷提高自身素質,要有高度的責任心,工作中要相互協(xié)助,取長補短,服從學校管理,不斷提高工作效率,保證優(yōu)質的工作效果,為把我校建設成一流的規(guī)范化學校做出自己的貢獻。
群策群力,規(guī)范實驗室檔案管理、財務管理和常規(guī)管理。
教務處副主任述職報告8
尊敬的各位領導、各位同仁:
大家好!
回顧過去一年的工作,簡要作一個匯報。
一、政治思想方面
1、堅持每周的政治學習和業(yè)務學習,能認真學習黨的方針和政策,自覺遵紀守法。顧全大局、服從安排,積極參加學校組織的一切會議。
2、能積極參加“353高效課堂”教改活動。
二、教學工作方面
教學工作是學校各項工作的中心,也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。一年來,在落實“353高效課堂”課改同時,積極探索教育教學規(guī)律,充分運用學校現(xiàn)有的教育教學資源,大膽地實踐課堂教學改革,取得了明顯效果,具體表現(xiàn)在:
。ㄒ唬┌l(fā)揮教師為主導的作用
1、備課深入細致。平時認真研究教材,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準確把握難、重點。認真纂寫導學案。
2、注重課堂教學效果。在教學中注意抓住重點,突破難點,積極開拓教學思路。課余,我還虛心向有經(jīng)驗的教師及兄弟學校的同行討教經(jīng)驗,試著把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現(xiàn)代教學手段運用于課堂教學中,努力培養(yǎng)學生的合作交流、自主探究、勇于創(chuàng)新的能力。
3、堅持積極參加校內外教學研討活動,認真記錄好聽課筆記,不斷汲取他人的寶貴經(jīng)驗,提高自己的教學水平。經(jīng)常向經(jīng)驗豐富的教師請教,并經(jīng)常在一起討論教學問題。
4、在作業(yè)批改上,認真及時,力求做到全批全改,重在訂正,及時了解學生的學習情況,以便在輔導中做到有的放矢。
。ǘ┳龊煤筮M生、學困生轉化工作
作為教師,應該對學生要有愛心,明白任何學生都會同時存在優(yōu)點和缺點兩方面,對優(yōu)生的優(yōu)點是顯而易見的,對后進生則易于發(fā)現(xiàn)其缺點,尤其是在學習上后進的學生,往往得不到老師的肯定,而后進生轉化成功與否,直接影響著全班學生的整體成績。所以,一年來,我一直注重從以下幾方面抓好后進生、學困生轉化工作。
1、用發(fā)展的觀點看學生。
后進生的今天比他的昨天好,即使不然,也應相信他的明天會比今天好。
2、因勢利導,化消極因素為積極因素。
首先,幫助后進生找到優(yōu)、缺點,以發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點;幫助其樹立自信心;培養(yǎng)其學習的興趣。
其次,以平常的心態(tài)對待:后進生也是孩子,厭惡、責罵只能適得其反,他們應該享有同其它學生同樣的平等和民主,也應該在稍有一點進步時得到老師的肯定。
3、真正做到曉之以理,動之以情。首先做到“真誠”二字,即教師不應有絲毫虛偽與欺哄,一旦學生發(fā)現(xiàn)“有假”,那么教師所做的一切都會被看作是在“演戲”。其次做到“接受”,即能感受后進生在學習過程中的各種心理表現(xiàn)和看法,如對學習的畏懼、猶豫、滿足、冷漠,錯誤的想法和指責等,信任他們,鼓勵他們自由討論。最后做到“理解”二字,即通過學生的眼睛看事物。
正因為做到了以上幾點,所以我在后進生、學困生轉化工作上,效果還是明顯的。
三、教務工作方面
作為一名教務處副主任能明確自身的職責,盡最大努力做好助手和參謀,為各位教師提供教學后勤服務。布置、落實、完成教研室、學校等部門的各項任務,開展好“353高效課堂”的教研教改活動。經(jīng)常進課堂聽課,吸取寶貴教學的經(jīng)驗,提高自身的教學水平;發(fā)現(xiàn)到教師在教學常規(guī)方面存在的問題,能結合我校的實際情況,做到對癥下藥、有的放矢地解決存在的問題,為學校的教學工作提出自己的意見和建議。
在教學常規(guī)檢查方面,要求教師做到的,自己必須先做好。發(fā)現(xiàn)問題及時地指出,幫助其改正。
在教研組活動考勤方面,能認真履行自己的職責,從周二至周四到各教研組活動場所做好考勤登記和記錄。
在學生學籍管理方面,能按照學校有關學籍管理制度,盡最大努力做好學生的轉出、轉入、借讀、休學、復學和復讀的登記,建電子檔案、歸類、存檔;同時,也要做好學生的轉出、轉入、休學、復學和復讀的審核工作,對學生本人負責,對家長負責,對學校負責。
負責八年級地理、生物綜合科目會考方面,能認真組織好學生的報名、填寫準考證等工作。
在教務處內務工作方面,開學初做好分發(fā)教師的教材、教參、教輔資料等,收集、整理教師上交的.教學計劃、班主任計劃、教研組計劃等進行歸類和存檔;學期結束做好收集、整理教師上交的教學小結、班主任小結、教研組小結等進行歸類和存檔。同時,對各位教師、學生一年來參加的各級各類的競賽、比賽的成績和榮譽進行登記,復印件進行存檔;協(xié)助做好學期結束的各種數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作。
四、遵守紀律方面
本人能嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,積極、主動,任勞任怨,具有強烈的事業(yè)心和高度的責任感。平時,尊敬領導、團結同事,對人真誠,能正確處理好與領導同事之間的關系,從不斤斤計較,人際關系和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質和能力。
五、工作中存在的不足。
1、對學生的學法指導不夠,學生學習兩極分化嚴重。
2、工作中還有急噪情緒,工作中的創(chuàng)新性還不夠。
3、教學管理水平還有待很高。
總之,一年來的工作,即取得了一些成績,也存在著一些不足。今后,我一定要發(fā)揚自身優(yōu)點,改正不足,揚長避短,爭取更大的進步。
述職人:xx
20xx年xx月xx日
教務處副主任述職報告9
以科學發(fā)展觀為指導,圍繞“以生為本,積極高效地開展各項教學工作,為學生發(fā)展服務”這一個中心,突出“規(guī)范、優(yōu)化教學常規(guī)管理,創(chuàng)新教學管理模式”兩個重點,堅持“服務為宗旨、就業(yè)為導向、能力為本位”三個取
本學期切實針對縣教研室工作思路,緊緊圍繞學校工作目標,牢固樹立責任意識、質量意識、課程意識、學習意識、創(chuàng)新意識,求真務實,在扎實抓好教師、學生、教育教學三大管理的基礎上,努力開拓教育教學新思路,創(chuàng)新教育教學新模式,營造教育教學發(fā)展新優(yōu)勢,全面完成教務處工作任務,進一步優(yōu)化教學質量,進一步促進教師的專業(yè)化發(fā)展,不斷強化教育教學管理,全面推進我校的素質教育向縱深方向發(fā)展。
一、以抓好課堂教學效率為主要任務,提高教學質量
課堂教學是素質教育的主陣地,要本著“向課堂要質量”的思想,努力通過課堂教學實現(xiàn)全面發(fā)展,培養(yǎng)習慣,培養(yǎng)能力,提高質量的目標。要注重從四個方面培養(yǎng)學生的能力:一是在課堂教學中多給學生創(chuàng)設提出問題的機會,讓學生敢于提出問題,善于分析問題,培養(yǎng)解決問題和辨別是非的能力;二是在課堂教學中采用“自主、合作、探究”式的教學方法,重點培養(yǎng)學生的自主學習、合作學習、探究式學習的方法,提倡學生自己能學會的教師就要引導學生學會,提高學生掌握基礎知識的能力;三是在課堂教學中多給學生創(chuàng)新想象的機會,培養(yǎng)學生賦予想象,勇于創(chuàng)新的能力;四是在課堂教學中多給學生創(chuàng)造動手動腦的機會,培養(yǎng)學生動手動腦,適應生存環(huán)境的能力?傊,在教育教學過程中,要努力做到四個尋求:一是尋求適合學生心理和興趣愛好的教學方法;二是尋求有效激勵學生學習積極性的教育方法;三是尋求對學生有效學習的實踐和研究;四是尋求心育和德育協(xié)同教育的新路子。
二、加強教學研究,提高教學質量
課堂教學改革的實效如何,說到底實際上就是落實到每一位教師身上,落實到每一天的教學工作之中,落實到每一堂課教學之中。本學期,我們將把加強教研組建設作為提高教師群體素質,推動課堂教學整體優(yōu)化的重要手段。各教研組要重視研究、通力合作,開展新課標的實驗研究和熱點問題研討活動,將理性思考和實踐探索相結合,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決課程改革實驗過程中出現(xiàn)的各種問題。把“教案怎么寫”、 “怎樣布置、批改作業(yè)”、“怎樣進行反思”“教是為了什么”“成功課堂的基本特征”“失敗課堂的基本特征”“各學科的課堂標準”“如何進一步做好群研工作”“如何開展有效教學和有效教研”等作為校本研究的基本內容。各教研組要圍繞校本研究課題,召開課改研討會,開展課堂教學觀摩研討活動,使實驗研究工作落到實處,力爭通過實驗工作出經(jīng)驗、出新意,使我校形成鮮明的教學特色。教研活動分兩塊進行:一是教務處安排公開教學活動,二是教研組各安排“年級一課”研究活動。教研組的活動要有針對性,重點解決一兩個問題。教研組長要制定好實實在在的`活動計劃,安排好活動內容、方式、時間、地點,并扎扎實實地開展活動。教研組要切實做好月檢工作,要正;、制度化、講實效。
三、以信息化建設為抓手,提高教師質量
強化信息技術對教師專業(yè)發(fā)展的引領作用,進一步濃郁學校的學習氛圍,建構學習型校園。加強信息技術軟硬件的管理和維護,最大限度提高現(xiàn)有設備和人員的效益。電教人員要做好各類設備的維護,做好教師信息技術應用的日常統(tǒng)計,確保各類設備處于待使用狀態(tài)。鼓勵和引導全體教師將校園網(wǎng)應用于學校日常管理、教學。利用“課堂教學網(wǎng)”的團隊博客群組,把培訓、研討和學習有機結合,促進教師專業(yè)成長。
四、抓好體育、英語等課程,提高全面質量
進一步強化“健康體育”的思想,切實抓好學校體育工作,結合校情積極組織各種形式的運動隊、興趣小組,以廣播操為突破口,不斷推進群眾性體育活動。每一個教師要牢固樹立健康第一的指導思想,進一步探索切實提高學生身體、心理素質的有效措施,自覺關心學生的身心健康。學校要經(jīng)常性組織開展群眾體育活動,引導學生自覺鍛煉,使學生每天在;顒訒r間總量超過一小時。加強英語課程的建設,有計劃,有針對性地對學生英語學習的質量進行監(jiān)控,對學生作業(yè)或檢測中存在的普遍問題認真分析并采取對策有效解決問題,進一步提高我校各年級的英語教學質量。將開展各種活動,如舉辦英語周等活動,進一步提高學生學習英語的興趣,營造良好的英語學習氛圍。
五、加強質量監(jiān)控,優(yōu)化教學管理
質量是學校的生命線,是一所學校賴以生存和發(fā)展的基礎,也是檢驗課改工作是否落到實處的標志之一。本學期,我們將加大督查的力度,做到“三抓”:一是抓備課——備好課是上好課的前提,要不定期的組織備課筆記檢查,要逐人指出優(yōu)缺點和改進意見。二是抓上課——課堂教學是教學工作的中心環(huán)節(jié),要牢固樹立質量源于課堂的意識,切實提高課堂的實效性,向課堂四十分鐘要質量;要高度重視課前的物質準備,提前候課。三是抓評價——要建立多元化的發(fā)展性的對教師和學生的評價體系,以評價促發(fā)展,以評價促提高。與此同時,還要注重提高教師執(zhí)行課程計劃的嚴肅性,嚴格按課表上足,教好各類課程。要引領教師在課堂教學中牢固樹立學生主體意識、質量意識和效益意識。繼續(xù)實行推門聽課制度,經(jīng)常查閱教師的教案和作業(yè)批改情況,鼓勵教師互相聽課、評課,互相取長補短,教導處要及時發(fā)現(xiàn)并解決教學工作中存在的實際問題,認真分析、及時溝通、共商對策,為教師作好指導,當好參謀。學期中期和結束前,將在總結對部分年級、部分學科進行調研活動的經(jīng)驗的基礎上,繼續(xù)加強質量監(jiān)控工作。尤其加強畢業(yè)班所有學科的質量調研,定期召開任課老師會議,研究教材、研究教法、研究評價方法,做好月檢工作,進行質量分析,提出改進措施。擬采用靈活多樣的形式,全面了解教師教學能力和課堂效益以及課改進展情況。
六、主要工作安排
九月份:
1、期初制訂教學計劃、備課。
2、各教研組計劃制定上交。
3、期初常規(guī)教學認真檢查(一)。
4、組織上交暑期讀書征文。
5、各教研組組織聽課、評課活動。
十月份:
1、教研組組織學生競賽。
2、語文教研組組織語文優(yōu)質課競賽。
3、英語教研組組織英語優(yōu)質課競賽。
4、檢驗組組織聽課、評課活動。
5、組織英語示范課活動。
十一月份:
1、期中常規(guī)教學認真檢查(二)。
2、教研組組織數(shù)學科優(yōu)質課競賽。
3、教研組聽課、評課活動。
4、外出學習老師上匯報課。
5、組織教師教學案例、教學反思活動。
十二月份:
1、組織參加語文學科知識競賽。
2、組織學生各類競賽。
3、組織教師研修教材,認真?zhèn)鋺?zhàn)期末考試。
一月份:
1、期末常規(guī)教學認真檢查(三)。
2、組織教師對科檢測成績進行分析,填好反饋表。
3、做好期末工作總結,材料整理歸檔。
大洼小學教務處
教務處副主任述職報告10
尊敬的各位領導:
大家好!我叫李XX,現(xiàn)年44歲,黨員,從教23年,中學教務處副主任述職報告。20xx年8月開始任西龍虎峪中學教務處副主任。下面把我任職以來工作情況向大家匯報如下:
一、德高為師 身正為范
作為一名教師,我熱愛祖國,熱愛中國共產(chǎn)黨,有正確的榮辱觀,有一顆報效祖國教育事業(yè)的奉獻之心。站在平凡的工作崗位上,我時刻牢記自己的神圣職責,熱愛本職工作,以高度的責任感和積極進取精神,主動、認真、負責地完成學校的各項任務,傾心做到“上情下達”,“下情上曉”,對學校工作起橋梁溝通作用。工作中,我以求真務實的態(tài)度,顧全大局,融合群體.全面貫徹黨的教育方針政策,始終按照縣教育局的精神,努力當好校長的參謀和助手,當好老師們的勤務兵,當好學生們的良師益友,一片丹心為學生。我為人誠實正直,任勞任怨,與同事關系融洽。任現(xiàn)職以來,我先后被評為鎮(zhèn)級“三育人”先進個人和縣級誠信教師。
二、愛崗敬業(yè) 樂于奉獻
自XX年年9月任學校教務處干事以來,我常想:在學校教育工作中我處于什么樣的位置,應該做些什么,不應該做些什么,應當發(fā)揮怎樣的作用。在這一學年中,我除擔任初三物理教學工作外,還給王榮興主任當好助手。做到:在其位、務其職、思其政。作為教務干事,我首先要求自己做到正確定位,牢固樹立干的意識,幫助校長排憂解難。作為教務處副主任,我始終以公正的態(tài)度和原則去解決問題,不講交情,不講關系,在行動上,自己起模范帶頭作用。在困難面前,帶頭承擔,別人不愿做的事自己來做,述職報告《中學教務處副主任述職報告》。在榮譽面前,不爭不搶,一言一行,始終以學校大局出發(fā),不過多計較自己的個人得失。20xx年8月任職教務處副主任以來,在校長的指導下,制訂好學校教研計劃,并組織實施,使學校工作更有計劃性、針對性、實效性,并注意總結教育教學方面的經(jīng)驗,使學校教育教學工作運作正常。
三、勤勉工作 求真務實
在一年多的工作中,我從未無故遲到、早退、曠工現(xiàn)象,并且和學校的其他領導班子一樣,早早的到校迎候師生們,做到了老師當中有我的身影,學生當中有我的目光,放學護送每位學生到大路口的'年復一始工作。教學是服務,管理更是服務,教務處的工作是瑣碎而繁雜的。因此,在平時工作中,我堅持兩條原則:一是加強學習,不斷加固精神防線,弘揚正氣;二是樂于接受群眾監(jiān)督,自覺做到“三不”:不計較工作時間長,不計較工作任務重,不計較做的事情多。
四、甘做公仆 服務師生
為了加強學習,提高自身素質,一年多來,只要是一有學習的機會,我都不會放過。不管是學校里的還是縣里的公開課,我都盡量去參加,去學習經(jīng)驗,并參加兄弟友好學校間的“同課異構”活動。工作中不斷向有經(jīng)驗的老教師學習、討教,學習新課程理念,率先投入到新課改的教學實驗當中。教務處的主要職責是為教學服務,保證教學工作的正常開展,并為教學質量的逐步提高實施相應的管理。我協(xié)同王榮興主任組織了更多的教師參與到教育、教學、教研等活動中來,努力提高教師的課堂教學水平。做到學期有工作計劃、總結,每周有工作安排、大事有記載、活動有記錄。每學期開學前,與各教研組長積極商討、謀劃教研活動主題與方式,在教研活動中,主動探究、積極實踐。嚴格按照課程計劃,開足上好各門課程,有計劃組織開展各類課外活動和社會實踐活動。
五、心胸坦蕩 清貧工作
清清白白做人,干干凈凈做事。嚴格執(zhí)行中心校的禁酒令,不接受學生家長宴請和饋贈。我始終認為,一個人無論職位高低,能力大小,都要對工作盡一份責任,獻一份力量。我不斷告誡自己,要以身作則,贏得教師們的信任與支持。工作中,我要求自己做到:對待同志態(tài)度謙和,和教師建立起平等的合作關系,不勾心斗角,注重團結,容人容言,榮辱不驚,提高心理承受能力。
教務處副主任述職報告11
回顧一年來的思想和工作,我對自己的工作還是較滿意的,至少說是盡全力了。我在戴校長的領導下,做了一些工作,下面我作小結如下:
本人能堅持四項基本原則,擁護黨的方針政策,忠誠黨的教育事業(yè),愛崗敬業(yè),積極推進素質教育,牢固樹立為學生服務,為學校服務的思想,實事求是,表里如一,從無曠課現(xiàn)象。
本人能牢固樹立以上課為本的思想,在教學過程中能與年級同科老師一起研究,注重集體備課和二次備課,我今年擔負高二文科優(yōu)生班班主任和高二年級四個班的政治課教學工作,在大家的共同努力下,本學期的四次考試中優(yōu)生吻合率一直名列前茅。
1.優(yōu)質,高效,安全完成各年級本學期課本征訂工作。確保學生開學人手一套教材。做好年級和書店的聯(lián)絡工作。
2.認真組織高二、高三年級的美術生測試與批閱。高三年級美術統(tǒng)考成績顯著,合格率達百分之八十五以上。
3.協(xié)助徐主任做好各級各類的考試組織和協(xié)調工作,高質量地完成上級交辦的.各樣工作。
4.學科教研室工作有序進行。推出林茂軍、李佳兩位年輕教師上市里參加基本功大賽,取得優(yōu)異成績。其中一等獎一人,二等獎一人的好成績。踴躍參加學!1+1”課堂模式課,政治學科組推出的周守堯老師脫穎而出,代表全組對全校政史地組賽課,獲得政史地組第一名的好成績。論文獲獎省級一等獎一人,三等獎三人的好成績。其它獲獎、發(fā)表論文數(shù)篇。
5、分管圖書館工作。嘗試管理人,而且是一支素質不平衡的隊伍。主要從學習入手:一是了解現(xiàn)狀,及時把握各位成員的工作態(tài)度與能力;二是了解各類閱覽室和書庫的開放特點;三是根據(jù)校長室明確了上下班制度,并明確了各自崗位與目標責任,形成用制度來評價的機制。四是制訂規(guī)章制度,落實職責措施,為教師的備課、上課提供充足資料、設備設施,教師需要什么,我們就提供什么。五是積極主動地為校長唱好“配角”。重大問題請求部門領導和分管校長定奪。
總之,過去的已經(jīng)過去,我知道自己今后還有許多方面需調整。如心情急燥,不夠冷靜等,相信在各位領導和同志們的幫助下我會不斷地加以克服,本人也將一如既往地盡自己的力量為學校的不斷發(fā)展做出新的貢獻
教務處副主任述職報告12
本學期學校教務處工作企圖憑據(jù)職教集會肉體,以失業(yè)為導向,以標準經(jīng)管為底子,以技藝落實為基礎,之內涵成長為目的,勤奮進步講解量量,重要從以下幾個圓面展開工作:
1、進一步標準完美講解經(jīng)管軌制,強化慣例經(jīng)管軌制的落實,重要做好以下幾圓面的工作:
1、勤奮促進課程改造工作,正在總結原有課程改造工作的底子上,勤奮戰(zhàn)勝存正在的成績,憑據(jù)市里的一致請求戰(zhàn)本校的實踐,進一步理逆操縱上的環(huán)節(jié),慢慢完美課程改造的實行計劃,進步課程改造的后果。
2、進一步增強教研組扶植,分離學校實踐狀況,對教研組實行性教研企圖的實行狀況展開查詢拜訪戰(zhàn)引導,重點是備課小組活動的狀況戰(zhàn)專業(yè)組教師技藝練習的落真相況。
3、增強講解慣例的經(jīng)管,經(jīng)過構造聽課,檢討備課,剖析測試效果等方式,比力片面理解教員的平常講解狀況;構造青年教員展開講解設想競賽,合營寧波市做好專業(yè)教員技藝審核工作,進步教員營業(yè)火平;正在部門專業(yè)實行專業(yè)教員兼上專業(yè)實際底子課程戰(zhàn)實訓課程的計謀,使實際講解戰(zhàn)理論操縱獲得嚴密分離,對此教務處將增強兼顧支配,逃蹤實行效果;繼承做好新老教員的幫帶結對工作,對新教員進一步執(zhí)行按期聽課、評課等講解慣例的審核引導工作的細化戰(zhàn)落實,勤奮促進新教員的疾速發(fā)展。
2、依照專業(yè)講解引導計劃,促進我校各專業(yè)課程布局改造。
專業(yè)課程布局改造每一年皆正在停止,也獲得了很多成效,教師技藝練習的項目正在不停添加,技藝練習的課時比例正在慢慢進步,但教師的技藝火平取行業(yè)的請求另有相稱好距,是以,盤繞以教師為本,以技藝為本的主旨做好相干工作。
1、以專業(yè)講解引導計劃為底子,憑據(jù)本校實踐,本學期內完成各專業(yè)講解企圖的訂正工作,凸起專業(yè)技藝練習,文明底子課、專業(yè)實際課戰(zhàn)專業(yè)理論課的比例調解為2:3:5。
2、順應行業(yè)對用人的請求,有針對性的強化技藝練習,落實技藝練習各環(huán)節(jié)的經(jīng)管步伐。從本學期起,正在幼師、導游、較量爭論機等專業(yè)中顯明添加技藝練習的比重,有前提的專業(yè)實行小組化練習情勢,勤奮進步教師實訓的后果。
3、測驗考試樹立專業(yè)講解引導機構。為更有用的引導各專業(yè)講解工作,本學期擬正在導游戰(zhàn)幼師兩個專業(yè)建立專業(yè)講解引導小組,延聘行業(yè)的內行擔負構造成員,增強對專業(yè)講解的`引導戰(zhàn)評價,鞭策專業(yè)扶植成長。
3、主動備戰(zhàn),勤奮正在各項技藝年夜賽中獲得好成效。
技藝年夜賽是省、市、縣內規(guī)格最高的專業(yè)教誨比賽,技藝比賽觸及到各專業(yè),為做好技藝競賽,正在技藝競賽中獲得好成效,重要做好以下幾點工作。
1、粗心遴選參賽選手,把脫手才能強,肯耐勞練習的教師遴選出去構成團隊,依照競賽項目,帶動戰(zhàn)保舉有專長的青年教員參賽。
2、支配比賽練習的教導教員。對教導教員,學校將盡最年夜能夠包管其有較足夠的時光戰(zhàn)粗力投進到練習教導當中中小學教務處工作企圖及支配中小學教務處工作企圖及支配。
3、制定比力具體的練習企圖。既要寬格按練習企圖履行,落實各階段練習要點,又要靈巧變化注重練習計謀。教務處對各項目標練習全程引導,實時供應服務。
4、為比賽供應足夠的經(jīng)費保證。為更有針對性的停止告急賽前練習及教導,對比賽所需的必備裝備學校將實時加置,對正在比賽中獲得劣秀成效的教師、教員及教導教員,除市縣賜與嘉獎中,學校另給必然的嘉獎。
4、當真展開豐盛多彩的興致小組活動戰(zhàn)構造教師加入各項考據(jù)活動中。
各年級各專業(yè)要開設書法課、念書課(早讀、午讀)。承繼中華傳統(tǒng)文明,養(yǎng)成優(yōu)越的念書風俗,營建書噴鼻校園。各科組要憑據(jù)專業(yè)特色開設文藝(音樂)、書法、籃球、乒乓球、打字、動繪建造、點炒、英語心語等多種興致小組活動。各小組要有企圖、有構造、有內容、并有效果。對做出成效學校將以資嘉獎。
別的,各科組要憑據(jù)講解請求構造好較量爭論機專業(yè)、管帳專業(yè)戰(zhàn)導游專業(yè)的教師加入天下較量爭論機品級測驗、管帳證測驗戰(zhàn)導游證測驗,確保教師的過閉率。
教務處副主任述職報告13
尊敬的各位領導:
大家下午好!
歲月如梭,時光飛逝,一個學期已經(jīng)過去了。首先感謝校領導對我工作上的指導,感謝主任們對我的幫助,感謝年級組長和教研組長對我工作的支持。正是有了你們的幫助和支持,才能使我能夠較平穩(wěn)、有序地開展各項工作,F(xiàn)將自己這半年來的工作狀況向各位領導匯報,敬請批評指正。
一、主要工作
作為教務處副主任,我給自己的定位是既要努力做好教務主任的助手,又要做好老師們的“后勤”保障,還要當好學生們的良師益友。工作中,我努力將各項工作統(tǒng)籌安排,兼顧而行。在教務處工作人員和同事們的支持幫忙下,不斷強化職責意識,大局意識,合作意識和奉獻意識,注意聽取同事們的意見和推薦,在堅持做好教務管理工作的同時,注意創(chuàng)造性地開展工作。在工作中我始終以公正的'心態(tài)和工作原則去安排工作、解決問題。凡事以學校大局為重,不計較個人得失。擺正心態(tài),端正思想。明確職責,增強服務意識。上學期所做工作主要有以下幾個方面:
1.協(xié)助教務主任制定教學、教研等相關策略及檢查考核制度,負責好教學常規(guī)工作。
2.與教務處工作人員一同抓好教學常規(guī),如課堂教學、集體備課、教案檢查、作業(yè)量檢查、作業(yè)檢查、年輕教師教案檢查等。
3.協(xié)助校領導和教務主任做好雙減工作的宣傳、落實和檢查。
4.組織好開學初實習生的實習工作安排。
5.協(xié)助教務主任,用心迎接上級的各項教育教學檢查。
6.協(xié)助教務主任做好學期末的教務處工作總結,提升教務處工作職能。
7.協(xié)助教務主任做好期末考試的質量分析。
8.組織好校外考試的相關考務工作。
二、存在不足
反思自我,還有很多不足之處。做為一名中層干部,管理能力和協(xié)調能力還存在很大的不足。在管理方面,依靠性比較強,處理問題不夠機敏靈活,對問題分析不夠透徹,遇事不夠沉著、冷靜。在工作協(xié)調方面主動意識不強,缺乏與領導、教師之間的溝通交流。
三、今后努力的方向c
應對以上不足,今后我將繼續(xù)學習,更新知識結構,不斷提高管理水平,跟上學校發(fā)展的新要求。同時增強工作的主動性,當好主任的參謀和助手,為廣大教師服好務。在教育教學方面加強教學研究,虛心學習,不斷提高業(yè)務能力。
總之在今后的工作中,我將加強學習,克服缺點,努力做好自己的本職工作。謝謝大家!
教務處副主任述職報告14
轉眼新的一學年即將結束,總結這一學年的工作,我常在想:我在學校教育工作中處于什么樣的位置,應該做些什么,應當發(fā)揮怎樣的作用。因為我知道,在工作中不斷反省、不斷總結,對于我來說,是非常有意義的,也是非常必要的。只有這樣,才能讓我能全身心地投入教育工作中,為今后的工作打下堅實的基礎;仡欉@一年的工作,辛苦而快樂、忙碌而充實、平凡而實在。現(xiàn)將本人今年的工作總結如下:
一、思想品德
本人忠誠于黨的教育事業(yè),遵紀守法,有事業(yè)心。在平凡的崗位上踏實工作,默默耕耘,積極進取。與人相處時,我努力摒棄自身為人的不足,做到尊重他人、信任他人、理解他人,遇事多進行換位思考。
工作中,我對自己提出“以身作則、率先垂范”的工作原則,以較高的要求來約束自己。平時,要求老師們做到的,我一定要自己率先做到;不僅要做到,而且要盡可能的做到最好,把做事當做是一種歷練。尤其是我作為黨員和教學能手,在工作中發(fā)揮了先鋒作用,尊重領導,團結同事,共同進步。我把一顆感恩之心付諸于工作,用我的工作業(yè)績來回報領導和老師們的信任。
二、加強自身學習,提高自身素質
畢業(yè)于師范院校的我,隨著時間的流逝,時代的進步,我深知,僅憑在學校學的這點知識是遠遠不能勝任現(xiàn)在的工作的。所以,我意識到自己必須加強學習,提高自身素質,為增強自己的業(yè)務理論水平而打下堅實的基礎。在這期間只要是一有學習的機會,我都不會放過。同時在工作中不斷向有經(jīng)驗的老教師學習、討教。加強師德師風學習,用許許多多優(yōu)秀教師的先進事跡來激勵自己,做一名合格的`人民教師。
三、教學教研工作
1、在工作中,我始終把教育科研放在第一位,把成為一個學者型的教師作為自己的奮斗目標。在教育科研方面,我能帶頭參加各類教研活動,積極參加各類培訓,如12月初參加了“兩岸四地同課異教”研討會收獲就很大。日常工作中,我積極組織開展了豐富實際的教研活動:以每周一次的集體備課和每周不同類型的校級公開課為主線,教研組活動和教研組長和備課組長會議穿插進行。
。1)集體備課方面:我們繼續(xù)堅持五統(tǒng)一的原則:備課室集中到南二樓,統(tǒng)一時間,地點;并對備課內容進行了設定,備課記錄使用八開大紙,內容由上周教學心得、學生情況、本周個性化教學思路和教學重難點以及下周教學打算等組成。由于本學期事務繁多,尤其是教師評聘職稱,教師備課的積極性及備課質量受到一定影響,但總體效果還好。
(2)聽評課方面:上半年我們緊接去年的聽課安排順利進行,為增加集體備課的針對性,依然是同年級同學科教師講授同樣的內容。下半年,因學校人員變動,新增x位教師,集中安排了新教師的匯報課;還安排了聯(lián)研課和視導檢查課xx節(jié)左右。聽評課達到xxx人次。講課人準備充分,態(tài)度認真,充分展示了個人的教學風采。教研組長組織得力,同學科教師參與積極性高,評課氣氛熱烈,活動效果十分明顯。
這兩方面的材料整理得也十分及時,全面。這都在區(qū)教研中心視導的過程中得到了充分地肯定。
。3)學校教研搞得有聲有色,教研活動也鍛煉了一大批老師,課堂教學中,他們大膽嘗試,有思想,有觀點,更為可貴的是他們對待學術真襟懷坦蕩的態(tài)度,對別人存在的問題真誠地指出,也對別人提出的不同意見和建議也樂意接受。在這樣一個良好的學術氛圍中,老師們認識問題、發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力提高了,教研活動的實效性也漸漸提高,教師整體素質進一步提升,學校的在周邊地區(qū)已有較高知名度。如上半年,一名教師在體育學科基本功賽中,獲得省一等獎;一位教師的課件獲省一等獎;一位教師獲市級電教優(yōu)質課二等獎;在我校進行的分片聯(lián)研活動扎實有效,受到好評;下半年兩位教師獲市級實驗優(yōu)質課一等獎;12月份,學校成功舉行了教學能手和優(yōu)秀課件的評選,本著公平公正公開的原則,順利選出xx位校級能手和xx個優(yōu)秀課件,并確定了參加區(qū)級評選的人員。
教師教研成果多次獲不同層次的獎勵。多篇論文獲不同級別獎勵或在國家正規(guī)刊物發(fā)表。我作為主持人的《礦區(qū)學校自主學習方式的研究》課題正在積極實驗中,《陽光大課間活動的研究》等三個課題已分別在市區(qū)立項,課題前期工作已做好,正準備在市區(qū)領導指導下進行課題開題儀式。
2、協(xié)助教務主任和業(yè)務校長完成日常教育教學管理。如教案的檢查,教師課程的調配,考試等等。工作中,我積極參與教學管理,虛心向兩位領導請教,并利用自己年輕的優(yōu)勢,主動協(xié)助解決問題。
3、今年上半年帶畢業(yè)班,與同事們一起努力,取得全區(qū)教學綜合評比第一名的好成績。下半年,帶七年級語文,能從實際出發(fā),變單一、死板的教學為靈活多樣的教學,培養(yǎng)學生學習興趣,調動學生的學習積極性。如開展生動活潑的“課前語文活動”。并在教學中潛移默化地對學生進行愛國主義和審美情操的熏陶。
。础⑽覑蹖W生,愛班主任工作。我始終把教會學生做人擺在第一位,面向全體學生,堅持正面教育;結合學生心理和生理特點,從學生實際出發(fā),對不同個性的學生有針對性進行個別教育,重視對不同層次學生的思想轉化工作;重視學生干部的作用,充分發(fā)揮學生自我管理作用;經(jīng)常與課任教師、家長溝通,對學生采取多角度立體式的教育,受到良好的教育效果,使所帶班級成為文明守紀、勤奮好學、團結向上的優(yōu)秀班集體。
四、工作中值得改進的地方
當然,我還客觀存在著一些不足:有時工作方法不夠靈活;有時工作中有畏難情緒,不夠積極;平時有業(yè)務學習的積極性,但不能保證學習的時間;還有業(yè)務檢查不夠及時,有等靠的思想,等等。這些不理想的表現(xiàn)正約束著我自身更好的開展工作,也在很大程度上影響了工作效果。我爭取更深刻地認清自己,在領導和同事的幫助下,及時采取有針對性地措施,改變自己,提高自己。
一年來,說心理話,自己也有累的時候,但更多的是欣慰與幸福。因為我得到了充分地鍛煉。總結過去,正是為未來做準備。在以后的日子里,我定會揚長避短,因為我深知:沒有最好,只有更好。我堅信一定會腳踏實地地做好自己的工作,在平凡的崗位上努力做得更好!
教務處副主任述職報告15
一年的光陰在彈指一揮間悄然離去,在學校行政領導班子的共同協(xié)作下,在全體老師的支持與配合下,學校教育教學等方面的工作有序開展并取得一些成績。回顧這一年的工作,我感到快樂忙碌、充實平凡,F(xiàn)主要匯報如下:
一、勤勉工作求真務實
在一年多的工作中,我從未無故遲到、早退、曠工現(xiàn)象,并且和學校的其他領導班子一樣,早早的到校,做到了老師當中有我的身影,學生當中有我的目光。教學是服務,教務處的工作更是服務,是瑣碎而繁雜的。因此,在平時工作中,我堅持兩條原則:一是加強學習,不斷加固精神防線,弘揚正氣;二是樂于接受群眾監(jiān)督,自覺做到“三不”:不計較工作時間長,不計較工作任務重,不計較做的事情多。
本人紿終正確定位自己的角色,講團結講服務,對于領導和上級主管部門交辦的事情能及時辦理到位,對教師在教學上的要求能及時給于解決和幫助。主動、認真、承擔責任地完成學校的各項任務,傾心做到“上情下達”,“下情上曉”,對學校工作起橋梁溝通作用。全面貫徹黨的教育方針政策,努力當好校長的參謀和助手,當好老師們的勤務兵,當好學生們的良師益友,一片丹心為學生。
二、愛崗敬業(yè)樂于奉獻
教務處是校長領導下的學校教學工作的協(xié)調中心、指揮中心,更重要的是為一線教師提供服務的服務中心。職責要求教務處要全面貫徹執(zhí)行教育方針,
嚴格執(zhí)行程計劃,確立和制定教務工作計劃和目標,組織好各次大型考試工作等等,可以說日雜鎖事多。在校長的指導下,制訂好學校教研計劃,并組織實施,使學校教育教學工作更有計劃性、針對性、實效性,并注意總結教育教學地方的經(jīng)驗,使學校教育教學工作運作正常。我抱著對學生、對工作、對學校負責的心態(tài)努力開展工作,作為教務處副主任,我常想:在學校教育工作中我處于什么樣的位置,應該做些什么,不應該做些什么,應當發(fā)揮怎樣的作用。在這一學年中,我除擔任夸年級歷史教學工作外,大力配合教務處其他領導開展各項教育教學工作。做到:在其位、務其職、思其政。在行動上,自己起模范帶頭作用。在困難面前,帶頭承擔,別人不愿做的事自己來做。始終以學校大局出發(fā),不過多計較自己的個人得失。
三、配合教務處領導狠抓教學質量和老師的'培訓
質量是學校的生命線,提高質量是教育改革發(fā)展的核心任務。以教學為中心,以課改為先導,促進教育教學水平持續(xù)提高。堅持“理論學習專題講座專業(yè)引領共同提高”的校本培訓模式,首先,我們“請進來”,學校邀請北師大李春秋教授、玉州區(qū)教研室教研員張冬森、李學東、辜朝剛、玉州區(qū)九中牟禮全老師等為我校教師進行培訓指導,以提升教師的綜合能力和素養(yǎng);其次,“走出去”,先后派教師參加了國家級、自治區(qū)級、市級或玉州區(qū)培訓等。通過“走出去,請進來”的辦法,讓更多的教師直接或間接性地接受了專家引領,全面提升了教師的整體素質。同時配合教研室做好有效教育的培訓工作,要求老師懂得兩種備課方式,至少四種課型方式,四種評課方式,大力推進有效教育在我校的實驗工作。要求每一個教師精心設計好每一節(jié)課,上好每一節(jié)課,教好每一個學生。在全體老師的共同努力下,我校取得較好的榮譽和成績,主要體現(xiàn)如下:30多個老師在各級講課比賽中獲得一等獎;我校獲得玉州區(qū)學習方式及展示活動團體一等獎;20xx年,我?既∮窳指咧11人;我校的中考教學質量一直居于玉州區(qū)農村初中前茅。本人任教的097班在玉州區(qū)20xx年跟蹤檢測考試
中有4人獲得玉州區(qū)歷史學科前50名,有10人獲得玉州區(qū)跟蹤檢測考試總分前200名。
在過去的一年的工作過程中,我還存在很多不成熟的地方,特別是在提高學校的教學質量這一塊,收到的成效也不大,但我會一如既往的本著“服務、奉獻”的思想作好本職工作。同時希望工作中不盡如人意的地方大家多多包涵,提出寶貴意見。我今后會繼續(xù)努力,用心去工作,繼續(xù)為學校服務,為老師服務,為學生服務,為教育服務。
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