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當(dāng)前維穩(wěn)工作重點(diǎn)工作情況匯報(bào)
無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì)，很多時(shí)候都需要進(jìn)行匯報(bào)，匯報(bào)時(shí)，要熟悉掌握匯報(bào)內(nèi)容，做到條理清晰，主次分明，怎么樣才能完成優(yōu)秀的匯報(bào)呢？下面是小編幫大家整理的當(dāng)前維穩(wěn)工作重點(diǎn)工作情況匯報(bào)，希望能夠幫助到大家。
根據(jù)省維穩(wěn)辦及xxx維穩(wěn)辦工作要求，xxx維穩(wěn)辦對(duì)今年重點(diǎn)工作進(jìn)行了梳理匯總，現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：
一、社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作
今年以來(lái)，我市高度重視社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作，一是將穩(wěn)評(píng)工作納入全年工作要點(diǎn)，定期召開(kāi)專題研究部署相關(guān)工作，并大力宣傳穩(wěn)評(píng)工作的重要意義，切實(shí)增強(qiáng)部門(mén)、單位做好穩(wěn)評(píng)工作的責(zé)任感結(jié)合實(shí)際；二是擬定出臺(tái)了《xxx社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作的意見(jiàn)》、《xxx社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估辦法（試行）》等相關(guān)文件，用于指導(dǎo)開(kāi)展穩(wěn)評(píng)工作，逐步建立健全一套推進(jìn)穩(wěn)評(píng)工作的機(jī)制；三是成立了社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)小組，同時(shí)建立了重大決策穩(wěn)定信訪風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制。未發(fā)現(xiàn)影響社會(huì)穩(wěn)定的突出問(wèn)題，從源頭上預(yù)防和減少了社會(huì)矛盾、防范了社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)。
二、重點(diǎn)人員的穩(wěn)控工作。
市維穩(wěn)辦在重點(diǎn)人教育轉(zhuǎn)化和穩(wěn)控工作中，堅(jiān)持“屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)和以塊為主、條塊結(jié)合”，政策宣傳與法紀(jì)教育相結(jié)合，思想教育與依法處理相結(jié)合的原則。對(duì)企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部、清退的代課教師、原農(nóng)村借貸員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)放映員及銀行石化協(xié)解人員等重點(diǎn)人群，全部落實(shí)了穩(wěn)控責(zé)任制，骨干人員全部由單位領(lǐng)導(dǎo)分包，同時(shí)制定措施，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)人員實(shí)時(shí)監(jiān)管。對(duì)部分有上訪傾向人員，及時(shí)派專人負(fù)責(zé)跟蹤掌握重點(diǎn)人的思想動(dòng)態(tài)，迅速做好思想疏導(dǎo)工作，確保了重點(diǎn)人員穩(wěn)控在當(dāng)?shù)亍?/p>
三、工作建議和意見(jiàn)
針對(duì)當(dāng)前維穩(wěn)工作任務(wù)重，人員少的現(xiàn)狀，建議上級(jí)對(duì)人員編制進(jìn)行調(diào)研，適當(dāng)增加人員編制，以解決人手不足的現(xiàn)狀；同時(shí)加大在維穩(wěn)工作方面的經(jīng)費(fèi)保障，確保維穩(wěn)工作正常有序開(kāi)展。
20xx年5月14日
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